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做销售不是学来的,和唱歌画画一样需要天赋,表面的东西谁都会但想出类拔萃的就不是靠学来的。4S销售相对来说相对简单点,产品固定,工作地点固定,因为固定所以平台很重要,吉利不建议,福特中等,建议去丰田、本田、大众、奥迪、宝马、奔驰。4S汽车销售...
做销售不是学来的,和唱歌画画一样需要天赋,表面的东西谁都会但想出类拔萃的就不是靠学来的。4S销售相对来说相对简单点,产品固定,工作地点固定,因为固定所以平台很重要,吉利不建议,福特中等,建议去丰田、本田、大众、奥迪、宝马、奔驰。4S汽车销售一般除了卖车主要靠附加销售汽车用品,贷款,保险来提高收入。至于赚多少要看能力和运气,这个不好说,我认识的人年薪大概在10到20万之间吧。小弟即将要去宝马实习了,我不知道是去了做销售顾问好呀还是做售后好啊?当然4S店更好 汽车超市品牌混杂 老板要求只要能卖出去车什么方法都可以 因为老板只要看到钱赚 但是4S店就不一样 4S店的销售顾问 有很正规的流程学习培训 每个品牌的历史文化培训 销售技巧培训 销售话术等等培训 能学到很多东西 对以后很有用的 建议去正规4S店品牌做销售顾问 而且尽量选择好的品牌做 比如现在的大众啊 奥迪 宝马济南大友宝 4S店 宝马销售工作 好做吗?销售顾问需要知道销售的知识和技巧,包括网络营销。1、 请你自我介绍一下这个题目几乎是所有的面试都会出现的第一个问题,但是汽车4S店HR对于不同的岗位即便是同一个人他们都不希望得到相同的答案。对于汽车销售顾问面试,除了简单的自我基本信息之外应该突出四点重点。分别是在自我介绍中表露出自己对汽车销售方面的热爱和兴趣;让面试官知道你拥有专业的汽车知识;在介绍过程中让HR感受到你自信开朗的性格;简单例举过往事例证明你有销售方面的才能。2、 把你最熟悉的一样东西推销给我这个问题是销售行业面试官最喜欢问的问题,即便你在前面的自我介绍中介绍得再好,汽车4S店HR也只相信亲自看到你处理实例的情况。这时汽车销售顾问面试求职者一定要拿一样自己最熟悉的东西,抓住对方特点激发他的需求向他推销。汽车销售顾问面试题目中例如你最熟悉的一件产品是一台自行车,可以抓住3个点激发他的需求。<1>像您这样的都市白领平时都缺乏锻炼,平时多骑自行车是一种锻炼的好项目;<2> 现在到处都在提倡环保,如果上班不是很遥远可以骑自行车上班,环保、交通成本也降下来了;<3>大都市的交通堵塞已经是很严重一个问题,自行车可以避免交通阻塞。这些都是激发“假客户”HR对你所卖产品的需求,这样的回答可以让HR知道你懂得去激发客户的需求从而进行销售。3、 你为什么选择我们公司 这道题目是汽车4S店考察汽车销售顾问面试求职者的动机,发展愿望以及对在汽车4S店汽车销售顾问这项工作的态度。这时求职者一定要谨慎回答,切不可盲目随便说些好话把这个问题敷衍过去,可以从面试的行业、企业、求职的岗位三个方面去回答。汽车销售顾问面试题目三个方面的例举,行业方面:“我十分看好汽车销售这个行业,因为从网络上了解到目前中国汽车保有量已经超过8000万辆。并且还在以每年13%的速度递增,汽车销售这个行业前景非常广阔。”企业方面:“贵公司的培训制度非常完善,并且非常重视人才。晋升制度也非常透明,我相信在贵公司能找到我发展的道路。”岗位方面:“我非常喜欢汽车销售顾问这个岗位,因为我觉得这个岗位除了能服务于人更重要可以学到很多东西提升自己。”汽车销售顾问面试是求职者向汽车4S店HR推销自己的一个过程,只有能把自己推销给HR才能证明你真的有能力立足汽车销售行业。汽车销售顾问面试题目很大众化,但却恰好是汽车4S店考察求职者能否在大众化的情况下把自己特殊地推销出去。汽车销售顾问面试求职者在面试过程中应该时时注意HR看似普通的问题,把自己准确地推销出去给汽车4S店HR。宝马4s点销售工作就是所谓的销售顾问,没有相关从业经验的必须从实习坐起来,3个月使用成功后转入正职。实习一般薪金为1000左右,为基本工资,无提成。正式成为销售后无基本工资,全部按提成。实事求是的将,宝马销售靠的不是推销,靠的是品牌。一般情况下销售业绩还是不错了。在销售任务完成的情况下,1万不敢说,7,,8K还是可以的,当然新人要做成这样就要很用心才行,多学多讨教。 另外济南有2家宝马4S点。大友宝开业1年,万宝行已经6年,对于客户群来说,万宝行客户资源具有优势,同时万宝行宝马城市展厅8月即将开业,需求大量销售人员。你也可以尝试一下。
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