留学生怎么取消年金

日本人工作年龄段在20岁至55岁。55岁被日本人称之为定年，也就是说，工作最后结束的年龄定在55岁。日本人过了定年之后，将会从自己工作时缴纳的年金里面拿取退休金。大概是最后工资的一半，可是实际上也没那么多。这里在解释一下年金，类似于中国的养老保险。每个月从自己的工资中拿取一部分的钱，放在政府那里，然后等退休之后就可以拿了。　　同时需要提醒留学生的是，在日本外国人工作时也是和他们日本人同样的，需要从自己工资中缴纳一部分。不过对于外国人还有另外一项政策，这项政策只对在日本工作3年以上的外国人有效。当你工作满三年之后，如果你想回国工作，日本政府会一次性偿还给你最后月薪的3倍(如果你最后一个年头的月薪30万的话，你可以一次性拿到90万)。求日本留学生打工收入与保险金增长详细保险小编帮您解答，更多疑问可在线答疑。去韩国留学需要办理保险吗国民年金一、简介国民年金是因年老、伤残或死亡收入减少后支付一定薪金以保障收入的社会保险之一，支付的年金薪金包括老龄年金（在年老无法从事收入活动时支付）、遗属年金（收入主要来源者死亡后为了维持生计的支付）和伤残年金（患病或受伤，完全治愈后仍留下身体或精神伤残时的补偿）等补助金。从而促进生活稳定，增进国民福利。二、领取方法若外国人符合老龄年金、遗属年金和伤残年金的领取条件，根据国民年金法，可享受与本国人同等的年金待遇。原则上社会保障协定或互惠原则的非签署国的国民回原国时，不能领取一次性返还金，但2007年5月11日后加入国民年金的研修就业（E-8）、非专门就业（E-9）和访问就业（H-2）签证持有者，可领取一次性返还金。注：若外国人以回本国的理由申请一次性返还金，能证明2007年8月29日后处境事实,可领取一次性返还金（若能提交飞机票等可证明1个月内的出境资料，出境前可申请一次性返还金）。1确认返还与否2到国民年金管理公团各分公司申请提交材料:申请书、护照、本人存折、飞机票(可证明1个月内出境的事实)3韩国户头的汇款期间为1周，海外户头的汇款期间为1个月4一次性返还金计算方法：国民年金（员工+雇主的捐款）+利息(5)在国民年金管理公团各分公司进行确认程序注：若当事人居住海外，可通过代理人领取的方法或邮政申请。但确认方法均有所不同。医疗保险一、简介在韩国加入医疗保险未必是义务，但外国人参加职业活动时，必须加入医疗保险。若外国人出境超过1个月以上，国民健康保险公团收到出入境管理事务所的通知后，将自动解除医疗保险。二、保险费月薪×保险费率（508%），总保险费应由雇主和劳动者各承担50%。三、医疗保险范围1医疗治疗:疾病、伤残、预防、诊断、治疗、康复、分娩、死亡等。2医疗检查:为预防疾病、保持健康，每2年进行1次健康检查。体力劳动者须每年进行健康检查。雇用保险一、简介雇用保险是一种社会保障保险。失业保险的目的是一旦失业时可以保障基本生活，还能保障重新就业。并且与雇用稳定事业或就业能力事业等劳动市场积极联系，促进有关事业。二、对象及申请方法1998年10月1日起，有1人以上员工的雇主必须加入雇用保险。A不须参保的对象针对公司规模及其行业特色进行考虑，判断为对员工难以管理的行业如下。1农业、林业、渔业和狩猎业不属于法人公司，而全职员工数不到4人的雇主。2总施工费用低于劳动部所规定金额（以2004年为准20,000,000韩元）的建设施工或总面积低于200平方米建筑物的修理施工。3家庭服务业,B可以申请雇用保险的外国劳动者1有资格在韩国就业的外国人，或持有短期劳动者、教授、产业研修生和居住签证者。2在上述未提到的外国劳动者不属于雇用保险对象。通过投资移民取得韩国F2身份的居民，在韩国居住满3个月，便可以申请此保险。工伤保险一、简介工伤保险是一种义务保险。政府根据劳动基准法，将保障工伤劳动者及其家属的生活。政府从雇主征收保险费后，劳动者遭遇预想不到的事故时，代替雇主给受害者或死亡者家属提供适当的补偿。目前的工伤保险范围扩大到新的产业疾病、加班和工作压力等。二、参保资格及申请程序2000年7月1日起，有1人以上员工的公司须加入工伤保险。A不须参保的对象1农业、林业、渔业和狩猎业等（伐木业除外），雇用员工不到5人的雇主（但5人以下的法人公司须参保）。2未持建设业许可证者在建造建筑物或进行大规模装潢工程的情况时，总面积低于3303家庭服务业B可以申请雇用保险的外国劳动者1与韩国公司或雇主签订合同后，提供劳动服务而获得固定收入的外国劳动者，可享受与韩国劳动者同等的保险待遇。若雇主已申请工伤保险，外国人也同样有资格领取。2没有适当的签证，在韩国FFA提供劳动的外国劳动者也可纳入工伤保险的范围，不论是否有签证，都可享受工伤保险。三、申请程序1为领取工伤保险金，首先要向劳动福利公团申请，在申请书上除申请者的陈述外，还应有目击者对事实的陈述。此外，还须提交申请书、雇主确认书和医生诊断书。2劳动福利公团收到申请书后，对申请人、见证人和雇主进行审核，根据调查结果，劳动福利公团有可能要求更多的证据资料和申请资料。所有的文件和调查程序结束后，劳动福利公团将决定申请人是否属于工伤保险支付对象。3劳动者死亡时，其家属申请丧礼费和遗属工资。年所得超过108万（有的地方是103万）就属于有收入人群，所缴纳的健康保险，年金份额就不能按无收入人群（1000多）来交了。超过这个数，你还要交纳所得税，区民税和都民税（东京以外的地方交当地的县民税和市民税）所以，以后打工别超时。但是，店家如果不给你申报，你也可以选择自己不申报（填写无收入或低收入）。这次没办法了，以后主意吧。

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