鹤岗市有多少个校外培训机构

答：根据2021年11月份资料显示，鹤岗校外培训机构有近30家，结合国家双减政策，有19家校外培训机构已被取缔。面向中小学生的校外培训机构（以下简称校外培训机构）开展非学历教育培训是学校教育的补充，对于满足中小学生选择性学习需求、培育发展兴趣特长、拓展综合素质具有积极作用。2021年10月，为贯彻落实“双减”政策，教育部会同国家发展改革委、中国人民银行、税务总局、市场监管总局、中国银保监会印发《关于加强校外培训机构预收费监管工作的通知》，就加强校外培训机构预收费监管工作作出进一步部署，严防妥处“退费难”“卷钱跑路”等问题。《通知》明确，严格执行教育收费公示制度，全面实施预收费监管，预收费全部进入本机构培训收费专用账户。面向中小学生的培训不得使用培训贷方式缴纳培训费用。2022年2月28日从教育部校外教育培训监管司了解到，截至目前，全国原124万个义务教育阶段线下学科类校外培训机构压减到9728个，压减率为9214%；原263个线上校外培训机构压减到34个，压减率为8707%；预收费监管基本实现全覆盖，监管总额超过130亿元；所有省份均已出台政府指导价标准，收费较出台之前平均下降4成以上；25家上市公司均已完成清理整治，不再从事义务教育阶段学科类培训。2022年有失业证+但有企业交了社保的+可以参加免费培训吗职业教育是一种让受教育者获得某种职业或生产劳动所需要的职业知识、技能和职业道德的教育。一、职业教育的内容：职业教育是指让受教育者获得某种职业或生产劳动所需要的职业知识、技能和职业道德的教育，包括初等职业教育、中等职业教育、高等职业教育（专科层次职业教育、本科层次职业教育、研究生层次职业教育）。职业教育与普通教育是两种不同教育类型，具有同等重要地位。职业教育是一个教育类型，而不是教育层次。二、职业教育内容：包括职业学校教育和职业培训。职业学校教育包括各种职业技术学校、技工学校、职业高中（职业中学）等。职业学校教育是学历性的教育，分为初等、中等和高等职业学校教育。职业培训是非学历性的教育包括对职工的就业前培训、对下岗职工的再就业培训等各种职业培训。三、职业教育的目的：为了培养应用型人才和具有一定文化水平和专业知识技能的社会主义劳动者，社会主义建设者，与普通教育和成人教育相比较，职业教育侧重于实践技能和实际工作能力的培养。劳动局月嫂在线咨询，请问劳动局培训收费吗亲，不能的，有交社保的就是有工作了，就不能参加培训了。免费再就业培训对象是指城镇就业转失业人员和国有企业下岗职工。失业人员在领取失业保险金期间，国有企业下岗职工在3年内可享受一次免费再就业培训。已实现再就业的人员和在一个失业期内已享受一次免费再就业培训的人员不再享受免费再就业培训。劳动局的培训不收费，只要是市区应往届毕业生、下岗失业、破产、失地人员就可凭身份证复印件、二张一寸照片、新就业失业登记证享受免费培训免费考证。劳动局培训又称就业再培训。再就业培训是指对有过一次工作经历的职工失业或下岗后，对其进行的从事职业所必须的职业指导、职业技能、职业道德和职业纪律的培训。再就业培训是帮助劳动者提高再就业能力，从而尽快实现再就业的重要措施。扩展资料:劳动局培训意义（一）有利于配合国有企业深化改革。实施再就业工程，关系到企业改革的成效。而搞好再就业培训，对推动再就业工程取得实效具有重要作用，因此，符合企业深化改革的需要。（二）有利于进一步提高再就业工作的效果。当前，影响下岗职工再就业的主要原因，主要有两点：一是择业观念比较陈旧，与当前的就业形势和市场就业的要求不相符合。一些下岗职工的就业期望值过高，总想到国有企业、外资企业，到工作环境比较舒适、收入较高的单位和岗位就业，而不愿到其他单位工作，也不想自谋职业。这种观念影响了就业岗位的开发，把就业门路局限在较小的范围，不利于下岗职工尽快实现再就业；二是一些下岗职工技能不高，不能适应再就业的需要。有些人尽管有一技之长，但面临着转换职业，也需要更新技术。因此，对下岗职工进行再就业培训，帮助他们转换观念，努力提高他们的职业技能和创业能力，对促进下岗职工实现再就业具有积极的、重要的作用。（三）有利于提高劳动者的整体素质。当前，针对再就业困难并急需职业技能的下岗职工开展再就业培训，努力提高他们的职业技术素质，不仅可以为下岗职工再就业创造条件，而且可以促进劳动者整体素质的提高。参考资料:-就业再培训

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