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学习企业管理的书籍有:1、企业管理:《企业管理》是2010年出版的图书,作者是闫彦、刘军、于淑娟。该课程的覆盖面非常广泛,它是市场营销、国际贸易、物流、金融、会计等专业的重要专业基础课,其基本理论及分析方法对启发学生思维、提高其创新能力都起...
学习企业管理的书籍有:1、企业管理:《企业管理》是2010年出版的图书,作者是闫彦、刘军、于淑娟。该课程的覆盖面非常广泛,它是市场营销、国际贸易、物流、金融、会计等专业的重要专业基础课,其基本理论及分析方法对启发学生思维、提高其创新能力都起着重要作用。2、企业管理学:内容包括企业与企业管理、企业战略管理、企业经营决策、市场营销管理、企业生产管理、企业质量管理、企业物流管理、企业技术管理、企业人力资源管理、企业财务管理共十个部分。3、企业经营管理:2009年,孙铁出版《企业经营管理》一书,其包括8个学习情境,依次为企业经营管理基础、现代企业制度、战略管理、人力资源管理、生产运作管理、市场营销管理、财务管理和创新管理。4、中小企业管理:《中小企业管理》是2009年北京出版社出版的图书,作者是汉斯克里斯蒂安·波弗尔。该书是欧洲有关中小企业和经营管理模式及特征研究领域的经典著作。5、现代企业管理:本书是综合性的管理学教材,以独特的体例全面系统地介绍了现代企业管理的基本理论和有关管理实务。参考资料:企业管理 (闫彦、刘军、于淑娟编著书籍)-企业管理培训课程都是怎么学的,靠不靠谱?一 质量管理需要学习哪些课程 你是在职负责质量方面的吗?如果是,在每年都有统一的全国质量工程师的资格认证考试(分初级和中级-暂时没有高级)-初级只要从事质量职位4年公司推荐盖章中专以上学历就可以了。这个考试,每级都有两科课程可以学习考试,内容都是质量管理方面的,具体你可以在考试网了解一下。 二 质量管理的主要课程 管理经济学、企业管理学、国际贸易概论、市场营销学、市场调查和预测、展览实务、会议组织和管理、展示设计、计算机辅助设计、场景制作、会展设备管理、会展礼仪、广告学、公共关系学、商务谈判等。三 《质量管理学》课程主讲老师是谁 《质量管理学》课程主讲老师是中国人民大学商学院副教授。主要讲授《管理学原理》、《质量管理学学》、 《国际企业管理》 、《创业管理》等课程。 四 全面质量管理的主要课程 管理经济学、企业管理学、国际贸易概论、市场营销学、市场调查和预测、展览实务、会议组织和管理、展示设计、计算机辅助设计、场景制作、会展设备管理、会展礼仪、广告学、公共关系学、商务谈判等。 五 质量管理培训主要是讲哪些内容 质量管理培训内容包括如下三个方面: 1、质量意识教育 提高质量意识是质量管理的前提,而领导的质量意识更直接关系到企业质量管理的成败。因此,质量意识教育被视为质量培训的首要内容。 质量意识教育的重点是要求各级员工理解本岗位工作在质量管理体系中的作用和意义;其工作结果对过程、产品甚至信誉的影响;以及采用何种方法才能为实现与本岗位直接相关的质量目标做出贡献。 质量意识教育的内容可包括:质量的概念,质量法律、法规,质量对组织、员工和社会的意义和作用,质量责任等。 2、质量知识培训 知识培训是质量管理培训内容的主体,组织应对所有从事与质量有关工作的员工进行不同层次的培训。在识别培训需要的基础上,应本着分层施教的原则。 3、技能培训 技能是指直接为保证和提高产品质量所需的专业技术和操作技能。技能培训是质量管理培训中不可缺少的重要组成部分。 六 品质管理类课程有哪些 质量管理与质量控制(第7版)(工商管理经典译丛) 作 者:(美)埃文斯林赛 著焦叔斌 主编 版 社:民版社 质量管理与控制 第2版 作 者:张凤荣 主编 版 社:机械工业版社 质量管理55关键细节 作 者:杨兴文朱仕友 著 版 社:电力版社 七 大学是否有质量管理专业主要学习什么专业课 质量管理工程是研究质量管理活动基本规律的学科,其课程包括:统计技术,质量管理,质量工程,工程经济,计量学,标准化,市场规制法,现代制造系统等内容。 八 《质量管理学》课程讲什么内容 《质量管理学》是研究质量产生、形成和实现过程规律的一门实用性很强的学科,正在逐步发展为市场和顾客导向的管理学。内容涵盖质量管理的基本理念和管理框架,质量管理的关键领域和质量产生、形成与实现的基本过程,质量管理中常用的工具和方法,以及推进质量管理和提高产品质量的一些重要举措。 通过本课程的学习,可使学生在系统地掌握质量管理的基本理念、过程和方法的基础上,形成市场经济条件下质量管理的理念和框架,提高质量管理工作的技能和水平。 九 质量管理课程学习科目 质量管理制体系文件应包括: a) 形成文件的质量方针和质量目标; b) 质量手册; c) 本标准所要求的形成文件和程序; d) 组织为确保其过程的有效策划、运行和控制所需的文件; e) 本标准所要求的记录(见424)。 (1) 主要的质量管理体系文件 ① 文件化的质量方针和质量目标。 ② 质量手册。 ③ ISO 9001标准明确规定要编制的程序文件,共有6处: a423文件控制 b424记录控制 c822内部审核 d.83不合格品控制 e852纠正措施 f.853预防措施 ④ 确保对过程进行有效管理而适当增加的书面文件,诸如程序文件、作业指导书等。 ⑤ ISO 9001标准明确要求的记录。 (3) 一般的书面程序 ① 文件控制程序 ② 记录控制程序 ③ 管理评审控制程序 ④ 培训控制程序(人力资源管理程序) ⑤ 质量策划控制程序 ⑥ 与顾客有关的过程控制程序 ⑦ 设计和开发控制程序 ⑧ 采购控制程序 ⑨ 客户财产控制程序 ⑩ 生产和服务动作控制程序我想从事ISO工作,应该从哪里开始学习呢?有什么好的资料推荐一下吧!企业管理培训课程通常是较为靠谱的、也是较为实用的。企业管理培训课程的学习方式一般有6种,具体如下:1、网上学习、多媒体课程:网上学习是随着互联网的兴起而兴起的,学习时间比较自由,学员可以利用自己的闲暇时间进行学习,不影响正常工作。这种培训方式对学习者的自觉性要求非常的高,所以需要慎重考虑。2、工作中学习中培训:这种方式是外企非常提倡的学习方法。它是所有人取得事业成功的必由之路。对任何理论学习、课堂教学,只有在实践中应用才会有切身体会。深入骨髓,转化为自觉的习惯。员工在工作中遇到问题时可以找懂得请教,用于解决问题,成为自身的经验积累。如果想要通过种方式学到知识,就必须要学习能力强,还要找正确的人,否则很验证有效果。3、聘请有经验的老师到公司培训:这是一种历史比较悠久的企业管理培训方式,一般是企业通过培训公司或是其它渠道,聘请有实战经验的老师到公司来进行培训。外聘老师一般都是行业内经验丰富的专家学者,可以给企业带来解决问题的新思维、新方法。这种培训形式可以讨论企业的保密性敏感问题,整个培训过程互动性强、训练强度高、技能提升快,很受大型企业的欢迎。4、培训公司开设的一些企业管理公开课:现在很多学习平台都有公开课,这类课程面向广大企业,价格较低,很受小微企业管理层的欢迎。这类企业管理培训课程如果想要有一个好的效果,那么培训的讲师除了要具备专业技能外,还必须要做到对学员认真负责。因为企业管理公开课一般不会涉及企业的机密问题,而只是讲一些一般性的问题。5、公司内部自己的老师进行培训:这种方式指的是企业派出专职内部培训师到外面的培训机构听各种公开课,然后再回到企业对企业内部人员进行培训。这种培训方式考研培训讲师的转述技能,如果转述不够给力的话,那么培训的效果可想而知。6、MBA、大学课程等:很多培训机构会请一些大学教授做讲师,为企业进行相关的培训。而这类讲师一般都是“学院派”,他们时非常排斥“实战派”的讲师,但是他们自身对于实践的把握可能不是很专业。此外,就是这类讲师的课酬一般比较贵,所以并不是所有的企业都能承受的。扩展资料:企业管理培训课程的学习目的:1、企业管理课程可以扩大解决问题的能力,只有在发生问题时,才能对问题有意识和分析能力,在最短的时间内找到解决问题的方法,采取相应的措施。如果你能掌握企业管理课程的精髓,那么企业经营者就能得到进一步的成长。2、通过学习企业管理课程,企业经营者可以理解降低系统复杂性的重要性。我们应该知道,产品级组织结构和过程的复杂性不仅会使企业的管理和发展更加困难,更重要的是,它会增加生产和经营成本。因此,企业管理课程可以教会我们一个道理,那就是,要想找到降低复杂性的方法,我们必须找出复杂性的原因。谁知道企业管理培训班哪个好一点?关于举办“CNAT环境管理体系审核员”培训班的通知 各有关单位: 国培认证培训中心(原国家质量认证培训中心NECCA)是经中国国家认证监督管理委员会(CNCA)重新资格审定后批准的第一家认证培训机构(批准号:CNCA-P-2002-001);是中国认证人员与培训机构国家认可委员会(CNAT)首家认可的认证培训机构(认可号:CNAT-001-2002);是CNAT认可的第一家“CNAT质量管理体系审核员培训课程”的培训机构(课程注册号:CNAT-Q-001-2002),也是CNAT认可的“CNAT环境管理体系审核员培训课程”的培训机构,(课程注册号:CNAT-E-001-2002)。 从1993年举办我国首期质量管理体系审核员培训班至今,NECCA已举办各类认证人员培训班千余期,培训学员数万人。“雄厚的师资力量、严谨的教学作风、科学的管理模式、一流的培训服务”使NECCA举办的历届培训班的整体教学与服务质量保持较高的水平,被誉为培养认证人才的“黄埔军校”。 我中心定于2006年元月在武汉举办“CNAT环境管理体系审核员培训班”。此培训课程是经CNAT认可的标准知识和审核知识合二为一的“CNAT环境管理体系审核员培训课程”。 此培训课程的具体情况介绍如下: 培训对象: 各行业从事环境管理工作(特别是拟申请注册为环境管理体系审核员)的人员。 课程内容:GB/T24000环境管理系列标准基本知识;GB/T24001环境管理体系要求的理解、实施和审核要点;环境法律法规及其他要求;环境管理体系审核有关的基本知识;环境管理体系审核的原理、程序、方法和技巧;环境管理体系认证过程的有关要求; CNAT环境管理体系审核注册员管理要求等。 培训周期:6天(含笔试) 培训时间:2006年1月1日——6日 笔试时间:培训班第六天下午 规 模:20人 教 师:本培训课程由CNAT认可的教师授课 教 材:采用CNAT认可的培训教材 证 书:培训合格者可获得CNAT认可的“环境管理体系审核员培训合格证书”,证书有效期为三年,自培训结束之日起计算,与笔试和发证时间无关。获得此培训合格证书只符合CNAT关于环境管理体系审核员注册的部分要求,注册要求详见附件。证书样本! 注 册:我中心经CNAT授权可以为学员代办环境管理体系实习审核员的注册事宜。获得培训合格证书并满足CNAT有关环境管理体系审核员注册的其他要求的学员可委托我中心(国培认证培训中心)代为办理有关申请注册CNAT环境管理体系实习审核员的事宜,注册费:250元/人。服务费:50元/人。 CNAT环境管理体系实习审核员的注册要求: 详见附件 费 用:培训费:2500元/人; 考试费:150元/人; 注册资料费:30元/人 食 宿:要求学员住在培训地点。 交款时间及方式:报名者务必于报到前缴纳培训费用。可电汇、信汇、邮汇、自带汇票或现金,武汉学员可带支票。 公司名称:武汉华美今天科技有限公司 开户行:建设银行马房山分理处 帐 户:855666010000016472 报名事宜:报名者请尽早按要求填好《培训班报名回执》并寄回或电话反馈后再寄回回执,我们将根据反馈情况统筹安排,并向您函发正式报到通知。报到时间、地点及有关事宜将在正式报到通知中说明。报到时,学员请带本人一寸彩照两张,身份证原件及身份证复印件一张、学历证明复印件一张。 报名地址:武汉市珞狮路397号洪山教委科技大楼421-425室 邮 编:430070 电话:(027)87677449 87394926-602传真: (027)87394926-616联系部门:ISO认证注册部 联系人:邓老师监督电话:(010)84853994 北 京 国 培 认 证 培 训 中 心2005年11月 --------------------------------------- 附件:申请注册CNAT环境管理体系实习审核员的要求 1全过程参加经CNAT认可的环境管理体系国家注册审核员培训课程的学习,经考试合格并取得经CNAT认可的“环境管理体系审核员培训合格证书”。 2教育经历和工作经历(1)申请人应具备国家承认的大专以上(含大专)学历;(2)CNAT承认的等效学历,但申请人应具备与环境管理体系审核及其管理所需的交流、技术和分析能力有关的工作经历和其他个人发展活动;(3)学历为大学本科以上的申请人应至少有4年全日制工作经历;学历为大专的申请人至少应有6年全日制工作经历;工作经历应于判断、决策活动相关,负责技术、专业或管理的工作经历。除此工作经历外,申请人还应有与其教育程度相当的环 境工作经历,工作经历可以与环境工作经历同时发生。注:环境工作经历:是指环境管理体系审核员注册准则规定的审核员的技能和知识有关的工作,这些经历对有效实施环境管理体系审核能提供必要的实践经验。例如环境管理、环境工作、环境研究、环境教育等,具体要求是: (a)环境或相关专业如工程、化学、生物和其他等同的技术专业的申请人应具备3年的环境工作经历;(b)其他专业的申请应具备5年的环境工作经历。 下表提供了对申请人的教育经历有关的环境工作经历的最低要求: 教育经历要求 环境或其他相关专业 (见注1) 其他专业 环境工作经历要求(见注2) 3年 5年 注:1相关专业如工程化学生物和其他等同技术专业。有效文凭应至少是2年全日制教育。 2环境工作经历指与审核员的技能和知识有关的工作。 3在任何情况,教育和工作经历应有书面证明材料。 够详细吧!^_^ 你要能通过,只需拿CNAT证书帮你挂靠,不用工作,年薪都有三万。有认证公司找我问过ISO14000审核员,但一直没找到这样的人才。此认证公司要CNCA备案ISO14000认证,但没有该体系注册审核员是不行的。不瞒你说,我介绍一个都有500元拿哦。^_^呵呵参考资料:http://wwwhmtodaycom目前,相关培训机构有很多,应该根据自己的实际情况并结合专家的建议,选择适合自己的课程。要评判一家企业管理培训机构好不好,需要从各方面对比,比如说,课程设置,师资力量、课后服务、增值活动等。除了以上这些评判标准,还有一个重要的原则:选择适合自己的企业管理培训课程,其中推荐了解道成咨询的阿米巴方案班。作为阿米巴经营咨询与IT一体化权威品牌——道成咨询集团,在阿米巴经营本土化领域中有着举足轻重的地位和影响作用。公司在通过上千家咨询案例实践并总结阿米巴经营标杆企业研究,结合当前中国企业实际情况,创造性的提出一套被誉为迄今为止符合人性、科学、高效、且契合当今社会人们个性化需求的经营方式。
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