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去年开始,很多线下培训都因为疫情受到了不同程度的冲击,这也推动了在线学习的快速发展。这种新的学习模式,也带来了很多疑问,担心学习效果?考虑是否靠谱?接下来我从以下几个方面给大家一些筛选建议。1、课程大纲很多培训机构都会在官网展示自己的课程大...
去年开始,很多线下培训都因为疫情受到了不同程度的冲击,这也推动了在线学习的快速发展。这种新的学习模式,也带来了很多疑问,担心学习效果?考虑是否靠谱?接下来我从以下几个方面给大家一些筛选建议。1、课程大纲很多培训机构都会在官网展示自己的课程大纲,课程内容等等,将心仪机构的课程大纲截图下来,对比几家的课程大纲,去判断哪家的课程大纲、课程周期安排比较合理,内容深度广度是否适当。学习内容不是越多越好,学习的周期,就业的周期也不是越短越好。很多培训机构的课程大纲,看起来非常丰富,但结合课程时间,你会发现这么短的时间内,如何将这么多内容让学生消化吸收。所以内容和学习周期一定要匹配,不要贪图多而杂的课程体系。2、教学力量教学力量是衡量一家机构好坏的重要标准,一名合格的培训讲师是要在企业有多年的项目实战经验,并且不断的学习新的IT技术,这样才能做到与企业的实际需求无缝对接,从而提高学员的项目实战能力,增强学员在工作中的核心竞争力。3、听在线免费课很多在线培训机构会将部分课程放在腾讯课堂、B站或者自己的在线课堂等。因为很多人目标不明确,甚至是迷茫的,所以先试听,看看自己是不是真的想从事技术这个行业,或者是否适合做技术这个岗位。最重要的是看看你是否能坚持,这种学习模式是否适合你。4、学习模式是否有老师直播答疑,以及定期检验学习成果,比如月考,阶段考等等。在学习过程中是否有详细到每天的课程计划表?以及每门课程结束后是否有直播知识梳理和重难点讲解和答疑等等。线上课程由于管理的局限性,只有做到这样,才能全面增强学员的学习体验与老师的学习互动。5、学习氛围线上学习的学习氛围其实对于学员来说很重要,相对于线下学习,线上学习更多的是自主学习,那么如何去营造大家的学习氛围,这就需要培训机构有专门的人来组织,比如是否有专门的学习群,学员可以通过在群里讨论,老师批改作业等等方式来促进大家的学习积极性。好的学习氛围有约束力,能够让你不自觉地前进。6、是否有班主任最好是选择有班主任管理的线上学习机构,这样遇到问题也能够及时的处理。其实最主要是由于线上学习时间安排比较自由,你可能会因为朋友的聚会,公司的加班等等各种因素耽误学习进度。学习效率也会受很多因素干扰,比如周围环境,不自觉等等。如果没有班主任盯着你学习,你的学习进度,质量都会下降很多。 当然,最终还是要根据你个人情况,选择最适合你的学习模式。另外我想告诉你的是,不要以为选择了培训机构就一劳永逸了,同一个培训机构出来的人有成功的也有失败的。培训机构再好,如果你不认真学习,其结果也不会如意,教育不仅仅是“教”,更重要的是“学”,教育的最终结果是老师和学生一同决定的,所以个人的努力和学习是否成功是直接挂钩的。