1、实习培训：学校和企业对接的一部分，内容主要是企业文化，企业的生产流程，特定技术等方面的培训。一般费用很少，或者是免费。那么缺点呢，大部分不会真正的让你去操作实践，只能看不能玩！ 2、就业培训：弥补大学该学没有学到的缺陷，重点是某一项重点的专业技能。注重实践，强调动手的能力。好处是，可以在短时间内集中提高实践能力，而且机构一般都有就业渠道，免去学员海投简历的麻烦我先说下实习的问题：去公司实习务必先将3D、Vray、Cad、Excel、PS，掌握了。3D和VR、PS主要是建模和渲染还有图像后期处理。也就是说会做效果图了。还有CAD平面布置图一定得掌握了。如果再能掌握EXCEL预算，也就是在公司的预算模版上修改得到新的户型预算。即使暂时没有掌握预算都没关系，到了公司，都有预算模版，很容易上手，做过一两套就掌握了。关键还是3D、VR、CAD这三个软件。只有掌握了这3个软件，就有了去实习的资本。如果没有掌握这些时千万别急于去实习。在公司老板不会养一个闲人的，实习生的定义就是协助设计师做效果图和CAD平面图、预算。如果不具备最起码的技能，那在公司做什么呢。 如果你是选择工装，最终要去的就是设计公司，而设计公司一般不招实习生的，只有家装公司才招，也就是说你要去设计公司就要先从制图员干起，要成为合格的制图员，3D、VR、PS、这三样一定得熟练。要怎么熟练呢，要么是自学，但是自学比较慢，不容易段时间内达到要求。所以最好是先学习好软件。去PX一定得注意，不要看规模，要看是不是手把手教软件的，还有工艺和材料学习一定也是重点，因为这是做制图员必须的基础，只有学懂了，软件才可以发挥作用。找PX要慎重，首先手把手教软件，最好有实地学习工艺和材料的机会。其次，班里人数一定不能多，太多了，老师不可能做到手把手教学。这两点最重要。一定要仔细的考量。 在PX期间，只要能熟练的掌握，3D、VR、PS这三样，能做出相当棒的效果图，就可以去设计公司应聘制图员了。选择工装，就不要去装修公司从实习做起了。两者是质的不同。 如果不够全面，没有完全得到解答，请及时补充提问，我每天都会查看的，会及时给你解答的。