美国社会过分关注种族，对阶级视而不见，建立精英制度的平权运动可能即将终结。在最高法院的审案中，律师们认为当前的做法违反了民权法和宪法，预计法院在2023年6月会做出限制或终结此政策的裁决。尽管存在争议，但多元化背景的精英机构是一个理想目标。在追求此目标的过程中，如何处理公平、精英管理和个体身份等问题成为关键。大学招生中的种族偏好的规模较大且难以辩护，导致拥有大学教育背景的尼日利亚移民孩子相对于亚洲出租车司机的孩子或出生在阿巴拉契亚贫困地区的白人孩子，享有更多优势。在哈佛大学，43%的白人学生享受非学术性录取偏好，这包括运动员、校友子女、或院长特殊申请者等，这些学生往往来自收入排名前10%的家庭。尽管有争议，但种族平衡被用作一种美德标榜，建立在极其不公平的制度之上。哈佛大学的大多数本科生来自收入分配排名前10%的家庭，而普林斯顿大学的前1%学生远多于后60%的学生。在这种情况下，经常是少数族裔学生而非信托基金资助者受到质疑。大学管理者在吹嘘其多元化的课程时，可以参考英国如何培养出一个不那么受到祖先特权影响的大学体系。解决美国教育中的不公问题需要多方面的努力，而不仅仅是一个法院裁决。终止“传承”录取制度，寻找更基于收入的社会分歧较小的制度，可能会是替代直截了当的种族偏好的方法。这将更好地考虑实际的不利因素，同时仍然为非白人和非亚裔美国人提供帮助，因为这些人更有可能贫困，但以一种种族中立的方式。虽然大学招生中考虑种族的因素可能不会直接影响社会流动性的基本问题，即来自较贫困家庭的美国人未能充分准备申请大学。然而，无论最高法院如何裁决，这是一个美国需要进行的辩论。社会流动性和教育公平问题需要从更深层次进行探讨和改革，从出生前就开始帮助需要的人，并在儿童成长过程中持续提供支持。美本2024秋季入学申请开启！Common App将有重大更新！　哈佛大学，是很多学子向往的学习圣殿，所以每年都有很多中国留学生在拼命的向这所学校靠拢。下面来说说申请哈佛大学亚裔学生要比非裔学生高出400分。 　哈佛大学等一些美国名校在招生过程中以“平权法案”为由，通过大幅提高录取标准、设置“种族配额”等方式，将不少优秀的亚裔学生挡在门外。 　一些美国高校针对亚裔学生的SAT分数线比非洲裔高出400多分。目前，SAT考试满分为1600分，和2005年之前相同。2005至2015年间，满分为2400分。 　《华盛顿邮报》报道，美国司法部正调查哈佛大学涉嫌在招生过程中歧视亚裔考生的指控。但哈佛大学方面没有配合调查，其律师声称招生方式已获得联邦法院认可。 　 歧视亚裔学生 　其实，一些美国名校在招生时歧视亚裔学生已不是秘密。 　2015年5月，包括华裔、印度裔等亚裔团体指责哈佛大学及其他常青藤名校在招生时歧视亚裔学生，设置种族配额，把合格及高分的亚裔学生拒之门外，要求美国政府调查哈佛大学等学校的招生程序。 　亚裔团体要求哈佛大学公开招生文件和记录，证明没有为难亚裔学生。 　非盈利性组织美国亚裔教育联盟主席赵宇空接受新华社记者采访时说，美国名校招生政策对亚裔不公平体现在针对亚裔的高录取标准、存在种族偏见和使用“种族配额”。 　普林斯顿大学一项研究发现，亚裔学生的SAT成绩需要比白人高出140分，比拉美裔高270分，比非洲裔高450分才能进入美国一流大学，超高的分数线被称为“亚裔税”。 　有调查发现，从1995年到2014年，尽管亚裔大学入学年龄人口增加了一倍，常青藤联盟亚裔本科入学率基本持平。 　哈佛大学歧视亚裔问题终于受到美国政府关注，司法部正在就此进行调查。 　 不配合调查 　哈佛大学并没有配合司法部对其进行的调查。美国司法部说，哈佛大学未在11月3日截止日之前提交有关招生程序和政策的文件。 　英国《每日邮报》援引美国司法部官员的话报道，司法部“别无选择，只能认定哈佛大学违反民权法第六条”。 　美国民权法第六条规定，任何人在美国不得因种族、肤色或出生地而受到任何接受联邦财政资助的项目或活动的歧视。 　美国司法部指责哈佛大学不配合调查，“试图逃避‘第六条’的责任”。美国司法部指责哈佛大学不配合调查，“试图逃避‘第六条’的责任”。 　尽管调查遇到困难，司法部坚持要求哈佛大学提交招生文件。如果12月1日前哈佛大学仍未提交，司法部可能会提起诉讼。 　《华尔街日报》援引司法部一名发言人的话说，司法部严肃对待任何可能侵犯个人民事和宪法权利的行为。 自认为没问题 　哈佛大学发言人表示，哈佛大学将履行民权法第六条规定的义务，但是需要保护学生和申请人的个人隐私。 　哈佛大学律师代表赛斯·韦克斯曼此前表示，美国司法部对哈佛大学展开的调查“不合常规”。今年10月，韦克斯曼在给司法部官员的信中说，哈佛大学希望“澄清司法部决定的权威性和合理性”。 　韦克斯曼说，哈佛大学的招生方式已经获得联邦法院认可。2016年6月，美国最高法院裁定得克萨斯大学将种族作为招生因素的规定合法。 　有分析认为，这是为哈佛大学等高校采取的“综合性考察”录取方式“亮绿灯”，“综合性考察”将种族作为录取决定因素之一。 　哈佛大学此前表示，学校致力于接收来自不同阶层的学生，有助于学生成为“多元化社会的领导者”。 　 滥用“平权法案” 　哈佛大学在招生过程中歧视亚裔的行为，使得美国高校在招生过程中滥用“平权法案”的问题再次受到关注。 　赵宇空说，这种歧视性现象的根源在于美国某些政客不愿直接面对和解决有些社区经济环境恶化的现状以及现行教育体制的僵化，因而导致的某些少数族裔中小学教育水平落后。 　为了在高校招生中寻求“平衡”，平权法被滥用，许多亚裔学生成了替罪羊，他们通往美国名校的道路也越来越窄。 　美国自20世纪60年代兴起民权运动，催生出一系列“平权法案”。“平权法案”规定在大学招生、政府招聘等方面照顾少数族裔，以消除此前因种族歧视造成的社会不平等。 　2003年，联邦最高法裁定，“平权法案”只有在各族裔录取人数没有规定固定“配额”的情况下才合法，但允许学校将种族作为“整体考量申请者”的一部分。 　“平权法案”名为“平权”，实际上却造成新的“不平等”。一些国外网友也纷纷表达了不满。 　赵宇空说，亚裔人口在过去20年里增加了一倍以上，然而，这些歧视，尤其是种族配额，直接导致亚裔学生与亚裔学生在一个固定名额内残酷竞争，学习负担过重，有的甚至产生了抑郁症和自杀现象。 　“很多品学兼优的学生不能进入一流大学学习。”哈佛大学种族配额歧视华裔？8月，Common Application申请如期而至，标志着2024 Fall美本申请正式开启！CA是美国大学本科入学最大的申请平台之一，每年有超过100万学生使用，适用于包括哈佛、耶鲁、普林斯顿等名校在内的美国大学。今年，CA发布了一些重要的更新提示，以下是具体变化：隐藏种族信息尽管美国最高法院推翻平权行动招生计划，但CA仍将致力于帮助缩小高等教育中代表性不足学生的公平差距。在2023-24申请周期中，种族/民族的选择性问题将保留，但大学可以自行选择是否隐藏申请人的种族信息，削弱基于种族的录取歧视。新增50所大学成员8月1日，CA开放2023-24申请，并宣布将有50多所新的大学成员加入，其中包括15所少数族裔服务机构。罗格斯大学也成为了CA成员。增加性别认同选项CA系统将新增“X”和“another legal sex”选项，并允许申请人提交自己喜欢被称呼的名字。账户信息保存时间延长（Account rollover）Account rollover允许申请人提前注册账号，资料可以保存得更久，方便学生提前准备申请。申请个性化申请人可以选择自己的头像，突出自己的多样性和特点。标化可选更新标化考试的问题表述将更为柔和。大学隐藏的信息将被公布大学在下载申请人材料时可以选择隐藏某些信息，CA系统更新后，学生的PDF预览中将会有解释。文书问题保持不变CA宣布2023-24年申请文书问题将保持不变。CA一直致力于教育的公平性和可获得性，此次更新也是为了给申请人带来更好的申请体验。2024秋季入学申请已经开启，各位同学们抓紧时间早点准备，预祝申请顺利！美国大学的学生种族多样性如何呢？据美国《纽约时报》报道，近日，美国司法部正准备介入调查美国大学是否在录取过程中有种族歧视的行为。《纽约时报》指出，虽然没有表明具体调查对象，但司法部称，将调查大学在招录时对亚裔的歧视行为，这番表态很容易让人联想到此前针对哈佛大学的诉讼案。名校涉-嫌歧视2015年5月，包括华裔在内的64个亚裔团体组成的抗议联盟提出申诉，指控哈佛在招生时涉-嫌歧视，对亚裔申请者设置了比非裔、拉丁裔申请者更高的标准。“许多亚裔学生都拥有接近满分的SAT(美国大学入学考试)成绩、GPA高居前1%，获得过许多奖项，在丰富多样的课外活动中也展示出了领导力，但是仍然被哈佛以及其他常春藤盟校拒之门外。”申诉书中这样写道。“相反，拥有同等条件的其他族裔学生却能顺利被录取。而且，近年来，这种趋势愈演愈烈。”哈佛发言人麦乐迪·杰克逊回应称，该校的录取政策是公平的。他们将每个申请者“视为一个整体”，遵循了最高法院确定的标准。早在2014年，非营利组织“大学生公平录取”就向马萨诸塞州的联邦巡回法-庭提起过诉-讼，指控哈佛大学的录取政策存在对亚裔的“种族歧视”。除了哈佛，也有其他美国名校陷入“歧视疑云”。2016年5月，亚裔团体联盟对3所大学提起诉讼，要求审理耶鲁大学、布朗大学以及达特茅斯学院在招生过程中存在的歧视亚裔申请者的情况。这一系列事件背后的核心争议在于，以哈佛为首的部分美国名校，是否在录取过程中按照“种族配额”这一标准，对每年录取的非裔、拉丁裔、白人和亚裔美国人的比例进行控制。“种族配额”起源于20世纪60年代末的平权法-案，美国为保护少数族裔机会均等和族裔平衡，将教育资源的天平向少数族裔倾斜。然而如今，这一平权法案却为亚裔学生带来了“逆向歧视”。定居美国的中国丝路旅行者联合创始人崔依依在接受本报采访时说，美国认为按照比例分配这些资源就是公平，但是，亚裔的成绩在美国各类族裔中是相对较高的，按照比例进行分配，反而抹杀了一些学子进入名校的权利。亚裔学子在大学录取中遭遇不公的原因究竟是什么？有分析指出，其根本仍在于亚裔在美国社会中的话语权较弱，政治参与度不高。全美山东同乡会联合总会会长彭寿臣在接受本报采访时表示，很多亚裔不太愿意出头，不太习惯为自己发声。亚裔团体之间配合度不够高，整体力量不够强大。除此之外，亚裔社团的活动圈子大多还是局限在亚裔群体内部，和其他族裔的之间的横向交流较少，因此造成政治影响力很弱。据美国新闻网站buzzfeed报道，华裔构成了亚裔抗议联盟的大多数。正如美国华商总会顾问蔡文耀所言，华裔是一个特别重视教育的族群。美国“价格经济学”网站指出，美国精英学校拥有强大的力量。在美国历史上，名校很多时候都掌管着通向财富、权力和知识的大门。华裔作为远渡重洋来到美国落地生根的少数族裔，同时也出于中国传统的教育理念，希望能通过高学历获得一份相对稳定并且受人尊敬的工作。“近几年来华裔社团发起的这几次抗议活动不断唤起了美国华裔群体的意识和深层思考。”彭寿臣说。维-权道阻且长不过，能让主流社会重视自己发出的声音总是好的。美国国家公共广播电台网站援引该抗-议联盟的原始成员之一李斯旺(音译)的话称：“我感到一阵新鲜的风吹了过来。”她希望，司法部的这次决定能够激励针对其他常春藤盟校的抗议活动。“作为第一代移民，我深刻地体会到发出自己的声音是多么重要。即使它最初微不可闻，但只要你鼓足勇气，高声疾呼，总有一天，你的声音会被听到。”现在的关键在于团结起整个亚裔群体的力量，顺势而上。据美国《侨报》报道，近日，前旧金山湾区库柏蒂诺市市长、现任市议员张昭富与前库柏蒂诺学区委会廖本荣，在旧金山召开新闻发布会，呼吁亚裔团结起来，抗-议到底。但是，这件事或许言易行难。蔡文耀指出，亚裔中有很多族群，不同族群对于教育的重视程度不一样，未必每个族群都会积极参与进来。另一方面，进一步改善对子女的教育方式，扭转美国主流社会对亚裔群体的刻板印象，或许也是一条出路。彭寿臣认为，亚裔在申请大学时，其成绩、特长、参与的活动等等，确实呈现出一些“同一化”的特点，而在领导力和团体协作能力的培养上，略微有所不足。“增强对子女综合能力的培养，打造多元化特色，对我们来说也是很重要的。”彭寿臣说。在美国前20名大学中，只有6所大学在多样性和国际化方面也获得了前20名的分数。　　在美国前100名大学中，“学生种族多样性”得分最高的院校是加州大学河滨分校、加州大学尔湾分校和夏威夷马诺阿大学。　　在“学生种族多样性”指标中，除了太平洋大学，得分最高的前十名大学都是公立大学，这表明公立大学在多样性方面的表现高于私立大学。