2021年初级经济师《人力资源管理专业知识与实务》考试题库-人力资源管理专业知识与实务-第四章 人力资源管理概述-
财会经济-初级经济师
单选题-人力资源管理的保留功能是指()。
单选题
A.让已经加入的员工继续留在本企业
B.提供给员工所需的奖酬,保持员工的工作积极性,保持安全健康的工作环境
C.对工作结果、工作表现和人力资源政策的服从情况和合理性行观察和鉴定,并做出相应的决策
D.确认组织中的工作要求,决定这些工作需要的人数与技术,对有资格的工作申请者广泛宣传、介绍并提供均等的雇佣机会
我个人认为这个应该是:A
解析:现代人力资源管理的核心功能在于人力资源的吸引、保留、激励和开发。其中,保留是指一旦优秀人才进入本组织,那么,在这些人对组织有价值的情况下,设法使他们意在较长一段时期中为组织提供服务。
本文来自zhongtiku投稿,不代表升华网立场,如若转载,请注明出处:http://54sh.com/zhiyetiku/988682.html