绩效考核在企业内创造了一种优胜劣汰的压力环境,它必然会强化

绩效考核在企业内创造了一种优胜劣汰的压力环境,它必然会强化企业员工的竞争意识和自强意识,努力工作,从而提高工作效率。这体现了绩效考核的( )。...

2021年中级经济师(工商管理+经济基础知识)考试题库-工商管理-第八章 人力资源规划与薪酬管理-

财会经济-中级经济师

单选题-绩效考核在企业内创造了一种优胜劣汰的压力环境,它必然会强化企业员工的竞争意识和自强意识,努力工作,从而提高工作效率。这体现了绩效考核的( )。

单选题

A.激励功能

B.学习和导向功能

C.监控功能

D.增进绩效的功能

我个人认为这个应该是:D

解析:本题考查绩效考核的功能。绩效考核增进绩效的功能主要表现在两个方面:一方面,绩效考核在企业内创造了一种优胜劣汰的压力环境,它必然会强化企业员工的竞争意识和自强意识,促使其设法提高自己的知识.技能及综合素质,努力工作,从而提高工作效率;另一方面,绩效考核将员工个人的发展目标和企业的发展目标结合并统一起来,也必然对企业整体绩效的提高发挥积极的作用。

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