升华网

  1. 升华网首页
  2. 题库 答案库

无过失性辞退，是指由于劳动者非过失性原因和客观情况的需要而导

zhongtiku• • 答案库•阅读 1
无过失性辞退，是指由于劳动者非过失性原因和客观情况的需要而导致劳动合同无法履行时，用人单位可以在提前通知劳动者或者额外支付劳动者（　　）工资后，单方解除劳动合同。...

2022年初级会计职称（经济法基础+初级会计实务）考试题库ID:501-经济法基础-第八章 劳动合同与社会保险法律制度-

财会经济-初级会计师

单选题-无过失性辞退，是指由于劳动者非过失性原因和客观情况的需要而导致劳动合同无法履行时，用人单位可以在提前通知劳动者或者额外支付劳动者（　　）工资后，单方解除劳动合同。

单选题

A.一个月

B.三个月

C.六个月

D.一年

我个人认为这个应该是：A

解析：

本文来自zhongtiku投稿，不代表升华网立场，如若转载，请注明出处：http://54sh.com/zhiyetiku/864500.html

zhongtiku zhongtiku作者专栏
() 0
上一篇 11-09
下一篇 11-09

相关推荐