于先生受命前往一家多年亏损的企业担任厂长。到任之后,他待人热

于先生受命前往一家多年亏损的企业担任厂长。到任之后,他待人热情,早上早早地站在工厂的门口迎候大家,如果有的员工迟到,他并不是批评和指责,而是询问原因,主动帮助员工解决实际困难。一周下来,大家看到厂长每天都提前到厂,而且又待人热情,原来习惯于迟到的员工也不迟到了。从这件事情来看,是什么权力使于厂长产生了如此大的影响?()...

2021年卫生人才评价《卫生管理(初级师)》考试题库-代码:152-卫生管理(初级师)-管理学-

医药卫生-卫生人才评价

单选题-于先生受命前往一家多年亏损的企业担任厂长。到任之后,他待人热情,早上早早地站在工厂的门口迎候大家,如果有的员工迟到,他并不是批评和指责,而是询问原因,主动帮助员工解决实际困难。一周下来,大家看到厂长每天都提前到厂,而且又待人热情,原来习惯于迟到的员工也不迟到了。从这件事情来看,是什么权力使于厂长产生了如此大的影响?()

单选题

A.个人影响权

B.专长权

C.法定权

D.个人影响权和法定权

我个人认为这个应该是:D

解析:待人热情是个人影响权的表现,厂长这个职位本身是法定权的体现。

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