2021年三支一扶人员《公共基础知识》招聘考试题库-公共基础知识-强化练习一-
职业资格-三支一扶
3-为获取持续性战略竞争优势，某寿险公司人力资源部决定对公司的人力资源内部与外部供给状况进行一个综合性的评估。在这一过程中，人力资源部需要根据评估目标确定合适的供给预测方法和指标。为具体了解该公司内部人员流动的状况及趋势，以下方法中最适合的是()。
3
A.人员基本情况分析法
B.人员接替表
C.马尔可夫分析法
D.现场调查法
我个人认为这个应该是：C
解析：
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某国2011年第一季度的国际收支状况是：贸易账户差额为逆差583亿美元，劳务账户差额为顺差227亿美元，单方转移账户差额为顺差104亿美元，长期资本账户差额为顺差196亿美元，短期资本账户差额为逆差63亿美元。请问：该国对其国际收支不均衡可以采取的调节措施有()。
某国2011年第一季度的国际收支状况是：贸易账户差额为逆差583亿美元，劳务账户差额为顺差227亿美元，单方转移账户差额为顺差104亿美元，长期资本账户差额为顺差196亿美元，短期资本账户差额为逆差63亿美元。请问：该国国际收支的综合差额为()亿美元。
某国2011年第一季度的国际收支状况是：贸易账户差额为逆差583亿美元，劳务账户差额为顺差227亿美元，单方转移账户差额为顺差104亿美元，长期资本账户差额为顺差196亿美元，短期资本账户差额为逆差63亿美元。请问：该国国际收支的经常账户差额为()亿美元。
某国2011年第一季度的国际收支状况是：贸易账户差额为逆差583亿美元，劳务账户差额为顺差227亿美元，单方转移账户差额为顺差104亿美元，长期资本账户差额为顺差196亿美元，短期资本账户差额为逆差63亿美元。请问：该国国际收支的总体状况为()。
