2021年黑龙江省公务员《行政职业能力测验+申论》考试题库-黑龙江省-行政职业能力测验-第四节 综合型资料-
职业资格-省考公务员
阅读理解-上海市职工最低月工资标准增长的幅度比小时工最低工资标准增长的幅度（ ）。
根据下图回答以下几题。 9月，我国部分省市再次出台惠及低收入群体的分配政策。其中，上海市职工最低月工资标准将由现行的690元提高到750元，小时工最低工资标准由现行的6元提高到6.5元。广东省内最低工资标准也由上年平均涨幅达17.8%。广东省的最低工资标准分为五类：一类780元/月，适用于广州；二类为690元/月，适用于珠海、佛山、东莞、中山；三类600元；四类500元；五类450元。同时，深圳调高了标准，特区内810元/月，特区外宝安、龙岗两区700元/月。福建省各地的最低工资标准也调整至400到650元之间。其中厦门市思明区、湖里区标准最高，为650元，比上年最低工资标准提高了50元；福州、南平、三明、龙岩、宁德的一些山区县、市最低，为400元，比上年最低工资标准提高了80元。各区市所在地城区非全日制每小时最低工资标准也有所提高，其中最高的厦门思明区、湖里区为6.8元/小时；最低的三明市三元区、梅列区，南平市延平区，龙岩市新罗区，宁德市蕉城区为4.5元/小时。青海省经调整后，全日制就业劳动者最低工资标准为：西宁市、海东地区每人每月为440元；海南州、海北州、黄南州每人每月为450元；海西州、果洛州、玉树州每人每月为460元。小时最低工资制度适用于非全日制就业劳动者，具体标准为：西宁市、海东地区每小时最低工资标准为5元；海南州、海北州、黄南州每小时最低工资标准为5.1元；海西州、果洛州、玉树州每小时最低工资标准为5.2元。
阅读理解
A.少0.36%
B.多0.32%
C.多0.36%
D.少0.32%
我个人认为这个应该是：C
解析：上海市职工最低月工资标准由现行的690元提高到750元，增长的幅度为
×100%≈8.696%；上海市小时工最低工资标准由现行的6元提高到6.5元，增长的幅度为
×100%≈8.333%，两者之差为8.696%－8.333%＝0.363%。C项最接近。
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