2021年人力资源师《人力资源管理师（四级）》考试题库-人力资源管理师（四级）-第四章　绩效管理-

职业资格-人力资源师

多选题-企业绩效管理是企业一个重要的检测手段，它可以（）。[2012年5月四级真题]

多选题

A.检验员工的士气

B.检验员工的工作态度、技能水平

C.也可反映企业领导行为方式

D.检验员工的素质状况和岗位适应度

E.反映团队及企业精神、凝聚力程度

我个人认为这个应该是：A,B,C,D,E

解析：