2021年人力资源师《人力资源管理师（二级）》考试题库-人力资源管理师（二级）-第六章　劳动关系管理-

职业资格-人力资源师

多选题-针对因履行集体合同发生的争议，处理方法主要包括（）。[2014年5月二级真题]

多选题

A.法院审理

B.调解委员会调解

C.当事人协商

D.劳动行政部门提出处理办法

E.劳动争议仲裁委员会仲裁

我个人认为这个应该是：A,C,E

解析：因履行集体合同发生的劳动争议，经协商解决不成的，工会可以依法申请仲裁；尚未建立工会的，由上级工会指导劳动者推举产生的代表依法申请仲裁。对仲裁裁决不服的，当事人以自收到裁决书之日起15日内向法院提起诉讼，通过法院审理使争议得到解决。