下列有关离职后福利的说法中,不正确的是(  )。

下列有关离职后福利的说法中,不正确的是(  )。...

2021年中国人身保险从业资格A9《寿险公司人力资源管理》考试题库-A9《寿险公司人力资源管理》-强化精选试题一-

财会经济-中国人身保险CICE

单选题-下列有关离职后福利的说法中,不正确的是(  )。

单选题

A.离职后福利是指企业在职工提供相关服务的年度报告期间结束后十二个月内需要全部予以支付的职工薪酬

B.离职后福利计划包括设定提存计划、设定受益计划

C.设定提存计划是指向独立的基金缴存固定费用后,企业不再承担进一步支付义务的离职后福利计划

D.设定受益计划是指除设定提存计划以外的离职后福利计划

我个人认为这个应该是:A

解析:短期薪酬是指企业在职工提供相关服务的年度报告期间结束后十二个月内需要全部予以支付的职工薪酬,离职后福利是指企业为获得职工提供的服务而在职工退休或与企业解除劳动关系后,提供的各种形式的报酬和福利,短期薪酬和辞退福利除外,选项A错误。

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