2021年AFP金融理财师《员工福利与退休计划》考试题库-员工福利与退休计划-第4章 退休计划的基本原理-
财会经济-AFP金融理财师
单选题-假如一个退休计划规定，为每一年企业工龄提供相当于个人薪酬1.5％的养老金，某员工在本企业工作了28年，他退休前一年的平均当期支付薪酬为每月1000元，他退休后每月应得养老金的计算公式为：1.5％×1000×28=420(元)(月养老金)。这个企业所采用的计划模式是待遇确定计划的（ ）模式。
单选题
A.固定替代率
B.工资加年功固定百分比
C.相同数量
D.年功数量
我个人认为这个应该是：B
解析：工资加年功固定百分比模式，月养老金等于在职工资的一定比例乘以一定的企业工龄年数。
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