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如果说去美国转码,一般情况下是为了留在美国工作的。打算转码在美国留下来工作的人特别多,但你需要一个计划和执行力。尤其是在美国,因为CS是目前找工作最好的专业,没有之一。而且转CS也很常见,不像国内条条框框一堆。最推荐的方式是读一个1年水CS...
如果说去美国转码,一般情况下是为了留在美国工作的。打算转码在美国留下来工作的人特别多,但你需要一个计划和执行力。尤其是在美国,因为CS是目前找工作最好的专业,没有之一。而且转CS也很常见,不像国内条条框框一堆。最推荐的方式是读一个1年水CS Master,直接找工作。不要在乎学校名气,只要毕业以后能拿到F1的身份,找工作,拿到offer后,马上开始刷题,因为8月入学9月招聘,直接就开始找全职或者实习,直接海投简历,投给所有你能看到的公司,重点投湾区的学校,到时候找工作也方便。即使刚开始去不上大公司,你待1年半年跳槽,有工作经验了基本都会给面试,到时候还是看刷题,题好了,什么公司都可以去上,这也是许多想留北美的人的操作。那么现在,假设你已经通过了语言考试,也申请了学校,对未来工作持有乐观态度,对自己的学习能力有充分的信心,目前只是因为家里不够支持,无法获得足够的留学费用的话,采取留学贷款的方式支持你的留美梦也是可行的。留学贷款不仅仅能够帮助你解决学习所用的资金,还能帮助你建立美国的信用记录。留学生一开始一般是没有信用记录的,而美国又是一个非常看重信用的社会环境,无论是买保险还是租房,都需要check信用历史。美国的信用采取积分制,越早建立信用记录能越有优势。但是一开始到了美国的确不方便申请信用卡,初期也只有discovery之类的小额信用卡才能申请。门槛低,信用额度也小。如果想留美工作,读书期间可以通过使用信用卡的方式累计信用值,房东也愿意租给信用评分高的人。当然,并非所有贷款机构都能够帮助建立在美国的信用记录。我比较推荐MPOWER ,它的总部在美国华盛顿特区。在这家机构贷款的话,不仅不需要担保或抵押,而且按时还款就足以逐步累计信用分,因为MPOWER每年会将你的还款记录共享给美国信贷局。MPOWER作为一家成熟的留学贷款机构,支持400+所北美院校,同时免费为申请人提供签证资金证明,后续也为申请人在美的职业发展提供指导服务。MPOWER的还款也非常灵活,提前还款没有限制,还提供利率折扣。机制如下图所示:可以统一看出,因为毕业前只需要还利息,每个月的还款负担并不大。如果设置自动还款,还能拿到更低的利率。由于贷款是美金放款,在美国生活期间也无需承担汇率波动的风险。尤其如果贷款人是转码选手,找到工作后以获取美元的方式获得劳动报酬,与还款货币一致,就更加方便了。。因此,想要留美或是转码,在合作院校名单支持的情况下,MPOWER不失为一种好的选择!就是我申请的日本投资经营再留资格已经下发了!下一步申请签证!那我申请签证日本大使馆要审查什么呢?请问,留学生在美国到底好找工作吗?写在前面“H1B工作签证抽签好难啊?” “先有工作就不错了,要什么自行车”“H1B工作签证都被印度IT咨询公司抢了?”“是啊,搞不过老印”“听说新来的应届生逆袭了很多老员工?”“啊?是么,我得和我老板聊聊”“师兄,准备去美国读硕士了,学什么好找工作呢?”“刷题转码,不解释 ”当每一位即将留学美国的同学寄出申请材料的那一刻,当每一位出国留学的留学生踏上赴美航班的那一刻,当每一位留学生身在异国他乡温习着功课更为找工作迷茫的时候,总有那么多被反复问起的问题:什么公司愿意招留学生、外国人?今年应届生起薪怎么样?公司给不给抽工作签证H1B?本文根据2019年美国劳工部公布的劳工条件申请 Labor Condition Applications(LCA)数据,来分析2019年,外籍人员在美国工作就业情况,帮助每一位即将赴美、在美留学的同学找到自己的方向。总体而言,整个2019年美国公司为外籍人员共提交了超过61万份劳工条件 LCA 申请。除了程序员相关的职位依旧充裕,数据科学相关的岗位出现了增长。其他专业岗位,依旧保持相对稳定的人才需求。虽然职位很多,但是竞争依然是空前激烈。对于广大中国留学生来说,由于语言和文化的差异,找工作和其他国家如印度等以英语为教学语言、或者近似母语的国家留学生比起来相对还是很困难的。留学生们大部分也从事着以技术为主的相关工作,通过过硬的技术,来弥补语言劣势。由于LCA数据的局限性,随着外籍在美工作时间加长,很多人入美籍或者未有工作变动的情况未能在LCA数据中呈现。本文更适于即将赴美留学或者美国在读的留学生进行学业和职业规划。如需进一步了解美国劳工部的劳工条件申请数据 Labor Condition Applications, 请移步:签证美国劳工条件申请 Labor Condition Applications (LCA) /wwwtoutiaocom/i6805836868978999820/2019留学生找工作大盘点:哪些公司招外籍人员多?哪些公司薪酬高?2019年LCA申请数目最高的美国公司前50 (Top 50)印度咨询、技术外包公司(俗称:Indian Consulting Companies, ICC)继续领跑招聘外籍人员数量说到这些印度咨询公司 Indian Consulting Companies(ICC),可谓是深受中国留学生诟病。简历作假、一人多签抽工作签证、薪酬抽成等等被中国留学生鄙夷。2019年这些印度咨询公司依然是招人大户,同时也是递交了超过6万份的LCA。虽然有所下降,但以绝对优势领跑其他公司。如下图,其中高知特 Cognizant Technology Solutions、印孚瑟斯 Infosys Ltd 、塔塔咨询服务公司 Tata Consultancy Services Ltd 这三家全球总部在印度本土的最大的三家印度咨询、技术外包公司更是稳坐了2019年LCA提交数量前三位,占总共LCA申请数量的将近10%。这些印度技术外包公司招聘着大量的外籍人员赴美工作,但是工资却并不高,年薪中位数普遍低于10万美金。再加上公司提取员工工资的一部分作为培养费,外籍人员拿到的薪酬并不高,但是解决了工作和暂时的身份(工作签证,学生 F 签证中实习的要求 Optional Practice Training (OPT)等)问题。同时随着就业压力的增加,也有不少中国留学生加入ICC当中寻求职业发展的机会。2019年LCA申请数目前20的美国公司互联网、咨询企业领跑薪酬说到2019年外籍人员在美工作的薪酬,根据LCA的数据,依然是互联网和咨询公司领跑。当然由于LCA数据的局限性,这里很难反映出整体行业和所以外国人在美国的薪酬待遇。这个数据更反映了初入职场5年内的情况。从薪酬我们可以看到,传统的互联网企业依然提供着不错的基础薪酬,如领英 LinkedIn,脸书 Facebook,英特尔 Intel,苹果 Apple, VMWare, 微软 Microsoft, 优步 Uber,谷歌Google等等,他们的基础年薪中位数已经超过13万美元,除此之外互联网公司优厚的股权股票的激励,更让程序员们年均总收入超出16万美元不是梦。同样的咨询行业紧随其后,埃森哲 Accenture,安永 Ernst & Young,毕马威 KPMG更是基础年薪中位数也在11万美元以上。咨询行业额外的项目奖金,总体收入也是十分可观。随着IT行业和人工智能在互联网的应用风口的淡去,在金融行业的应用崭露头角。更多的金融公司强调了FinTech 的概念,将机器学习、深度学习等人工智能的方法在金融行业中得以运用。加上整体金融行业的薪酬优厚,美国第一资本 Capital One,摩根大通 JPMorgan & Chase Co, 高盛集团 Goldman Sachs & Co 基础年薪中位数超过$11万的年薪也同样有不错的竞争力,再加上金融行业的丰厚奖金,年收入也是普遍看好。2019年LCA申请数目前50的美国公司相关职位基础薪酬分布2019留学生找工作大盘点:那些职位火?招外籍人员多?2019年LCA申请数目最高的职位 Title 前50 (Top 50)总体来看,2019年外籍人员在美工作最多的职业类别还是计算机软硬件相关,涵盖了软件开发工程师 Software Development Engineer、软件测试工程师 Software Testing Engineer/Quality Assurance、数据库管理 Database Administrator、网络工程师 Network Engineer 和计算机运维工程师 Devops Engineer等等。数据科学相关的就业机会依然很多,主要包括的岗位类别有商业分析师 Business Analyst、数据科学家 Data Scientist、数据分析师Data Analyst、分析师Analyst 等等。同时咨询类、产品经理和项目管理等相关岗位依然走高。值得关注的是外籍人员在教育行业从事科研和博士后等工作的人群也不占少数。2019年LCA申请数目最高的职位类别 Job Category 前20 (Top 20)程序员工资哪家强?互联网豪门称霸王,非IT行业基本工资快跟上领英LinkedIn, 脸书Facebook, 微软Microsoft, 谷歌Google等等这些传统互联网豪门依然占据着业内程序员的薪酬制高点。值得一提的是,非IT行业的程序员在基本工资上也在努力向互联网行业看齐,互联网公司如果不看丰厚的股权股票激励,薪酬上的优势相比于金融、零售、IT咨询行业的差距逐渐缩小。当越来越多的计算机人才涌入各个行业的程序员岗位,那么势必整个人才需求趋向饱和过渡。随着互联网公司的商业业务发展放缓,那么程序员薪酬在互联网行业和其他行业的差别将会越来越小。2019年程序员相关职位LCA申请数目最高美国公司前20 (Top 20) 基础薪酬分布商业分析师职位多,数据科学家挣的多数据科学可谓是新的就业增长点。随着数据科学在不同行业的应用,薪酬也在不断的提升。人才需求数量上,从LCA上反映出来的看,依然是商业分析师Business Analyst最高。虽然存在数据科学家干着数据分析师的工作,但是总体来看,数据科学家的基础薪酬依然高于其他一般商业分析师和数据分析师。2019年数据科学相关职位LCA申请数目分布2019年数据科学相关职位基础薪酬分布虽然数据科学提供了很多的就业机会,但是数据科学在不同的公司受重视重读差别很大。如果不能通过数据驱动的决策带来更好的效益和营业的增长,那么数据科学发展前景依然堪忧。从薪酬上来看,还是有更多的公司愿意投入到数据科学的浪潮当中,但是真正愿意花高薪来提升基础人才结构的公司并不多。2019年数据科学相关职位LCA申请数目最高美国公司前20 (Top 20) 基础薪酬分布“Big 4”四大不单单是会计师事务所,管理咨询、数据分析等职位等着你国内的四大会计师事务所,更多的业务在会计领域,然而美国的Big 4 四大在税务、审计等等传统的会计咨询领域,不断拓展到了管理咨询、行业分析等方方面面的咨询服务。德勤 Deloitte 虽然招募大量的外籍员工,但是总体薪酬不高,年薪中位数低于10万美元。安永Ernst & Young (E&Y),普华永道 PricewaterhouseCoopers (PwC), 毕马威 Klynveld Peat Marwick Goerdeler (KPMG),基础年薪中位数均高于10万美元。当然由于不同的咨询公司的业务不同,从LCA的数据给出的职位信息,不同领域的咨询如管理咨询和税务等岗位存在岗位名称和职级类似,但薪酬不同的情况。因此公司整体薪酬中位数高,不代表同一职位的薪酬高于其他公司。2019年 Big 4 四大LCA申请数目分布2019年 Big 4 四大LCA申请薪酬分布大多数科研工作薪酬更靠情怀2019年美国的科研事业依然离不开大量的默默奉献的外籍科研工作者。2019年美国的科研院所和高校共吸纳了超过一万四千人的外籍科研工作者。然而大部分的科研工作,从博士后到教授,中位数年薪低于10万美元。虽然这部分的基本薪酬不包括科研项目经费等等,也能足以让外籍在美国的科研工作者衣食无忧,但是很难和工业界的热点行业和岗位基本薪酬平起平坐。2019年美国科研工作LCA申请薪酬分布2019年美国科研工作LCA申请薪酬分布坐落在美国中部的密歇根大学 University of Michigan,波士顿的哈佛大学 Harvard University,麻省理工学院 Massachusetts Institute of Technology (MIT)更是吸纳了前三名的外籍科研人员。2019年美国高校科研工作LCA申请数量前10名 Top 102019年美国高等院校外籍教授LCA申请薪酬分布结语:写给在美留学和即将赴美留学的留学生2019年工作机会相比于经济危机的2008年依然是多的,但是竞争更是空前激烈。中国留学生不但面临着知识、技术能力的考验,更面临着语言文化的冲击。互联网行业的风潮在美国渐渐退去,程序员人才需求量大,但是薪酬的优势正在逐渐缩小。数据科学的风靡还未停歇,更多的公司依然在摸索把数据分析的 insight “变现”公司效益的增长。会计咨询公司同样跻身管理咨询等其他业务,也在程序员、数据科学家/分析师、商业咨询等岗位提供了更多的就业机会。各个行业之前顶级圈层的企业之间基础薪酬差别不大,长远的职业发展空间和技能加持才是迅速提升薪酬的途径。对于学习比较冷门的专业的留学生,科研的大门依然敞开,但如果决心进入工业界,要早准备,甚至早转行。2020年在美国留学和即将赴美的中国留学生受新冠肺炎 COVID-19 的影响,在工作签证抽签影响下,就业形势更加严峻。出国留学不是一条容易的路,也不是逃避国内考研/升学压力的好方式,早做好自己的学业和职业规划,让自己留学之路不再迷茫。2020不能重启,但我们一起风雨兼程。自费出国留学中介服务合同书范本所需材料一、半年有效护照二、在留资格认定证明书原件及其复印件三、2寸近期彩照一张四、户口簿复印件(要反映出实际情况,如单位名称、学历、婚姻状况等等。否则请带好相关证明到户口所在派出所更新户口簿)l人事档案挂靠在外服、中智等企业的雇员,户口簿上既可反映外服、中智等名称,亦可反映实际工作公司名称l公司法人代表可以不更新户口簿。五、非上海户籍申请人还要提交居住证/临时居住证的复印件l由于外地更新户口簿不方便,因此提交如下材料则不需去原籍更新户口簿。持居住证:至办证单位将卡内信息打印出来,能反映出实际情况即可。持临时居住证:把申请时所填的申请表复印下来,能反映出实际情况即可。l提交了居住证,户口簿复印件也要提交根据不同「在留资格认定证明书」所需提交的相应材料A、技术工作类(技术、企业内转勤、人文知道·国际业务、投资·经营、教授、艺术、宗教、报道、法律·会计、医疗、研究、教育、文化活动、特定活动、研修)l无B、厨师、特别技能类(技能)l与日方公司签订的雇佣合同书复印件l履历表C、表演类(兴行)l与日方公司签订的雇佣合同书复印件l履历表l能证明从艺的材料(如:政府、机构发给的荣誉证书或 得奖证书 等)D、留学类(留学)l经费支付者的「在职证明书」中国企业法人,提交 营业执照副本复印件日本企业取缔役。提交 现在事项全部证明书 原件l最高学历毕业证书复印件l提问书(有格式,请至代理店领取)E、婚姻类(日本人配偶、永住者配偶)l提问书(有格式,请至代理店领取)F、家庭团聚类(家庭滞在、定住者)l提问书(有格式,请至代理店领取)电脑版转码声明用户反馈站长认领提示:原网站已由百度转码,以便在移动设备上查看自费出国留学中介服务合同书怎么写呢?不知道的小伙伴来看看小编今天的分享吧!自费出国留学中介服务合同书主要内容包括:1、委托人和受托人的基本身份信息;2、服务项目及费用;3、双方的义务;4、违约责任;5、不可抗力条款;6、其他协议内容;7、协议生效和终止方式。这是自费出国留学中介服务合同书范本的模板,希望对您有帮助。您也可以点击这里直接下载文档自费出国留学中介服务合同书范本委托人(自费出国留学申请人):身份证号码:联系地址:联系付款:受托人:公司注册号码:注册国家:法定代表人:地址:电话:为了维护合同当事人的合法权益,委托人与受托人双方本着自愿、平等、协商一致的原则,就受托人接受委托人的委托提供自费出国留学中介服务事宜,达成如下协议:一、服务项目及费用第一条委托人申请赴新加坡院校外文名称, (院校中文名称)留学第二条受托人向委托人提供留学前往国家的咨询、代办入学申请手续等中介服务。第三条当申请学生签证成功后,委托人向受托人缴付出国留学中介服务费合计为人民币(大写)元,或者是等值新元。如果在申请学生签证成功后,委托人需要取消留学,需缴纳委托人40%的中介服务费用。第四条受托人提供的服务包括:1 替委托人在指定的学校报名2 替委托人申请学生签证3 帮助委托人在新加坡找好住所4 在委托人来新加坡的时候接飞机5 帮助委托人熟悉学校环境6 帮助委托人办理银行卡,易通卡二、受托人义务第五条提供信息1受托人承诺向委托人提供的出国留学信息、宣传介绍材料、广告等,内容真实。2受托人应当向委托人介绍前往国家的教育制度、留学政策、留学签证政策和申请留学院校的性质、办学资质、入学要求、入学申请程序等基本情况。4受托人应当告知委托人申请留学院校的收费项目、收费标准和缴纳费用的办法。第六条申请入学1受托人代为委托人办理入学申请手续。2受托人指导或为委托人办理缴纳报名费、学杂费等有关费用的手续。3受托人应当及时向委托人报告办理入学申请的进展、结果。第七条办理签证1受托人指导委托人进行签证申请准备,协助委托人办理签证或入境批准文件。第八条其他1如受托人为委托人办理申请入学、签证服务等,其收取的费用应在本合同第三条中介服务费中标明。2如受托人代委托人向国外院校缴纳报名费、学杂费等费用,受托人应向委托人提供收费方的符合法律要求的证明文件。3受托人对委托人提供的所有材料,均负有保密义务。除为委托人入学申请、签证申请的目的之外,不得向无关的第三方透露。三、委托人义务第九条委托人应符合中国公民自费出国留学的条件,遵守国家关于公民自费出国留学的规定。第十条委托人向受托人送交的所有文件、材料和陈述的内容应合法、真实、有效。第十一条在留学申请办理过程中,如前往国家的留学政策、签证政策或申请留学院校的入学要求发生变化,委托人应根据新的要求,及时提供补充材料。四、违约责任第十二条受托人和委托人应履行合同中全部条款,违约方应承担相应的违约责任。第十三条受托人违反合同条款造成合同无法履行,受托人不应向委托人收取中介服务费,并协助追回委托人向申请留学院校缴纳的学费、杂费等。第十四条受托人未能为委托人申请到拟留学院校的录取通知书,委托人有权解除合同,但应及时通知受托人。第十五条委托人为达成本合同目的而向受托人提供虚假文件材料,致使合同无法履行,受托人可以解除合同。第十六条由于委托人的违法行为,导致本合同无法履行,受托人可以解除合同。第十七条受托人因自身原因,可以随时要求解除合同,委托人已向受托人提供入学申请材料,受托人可以自行销毁。五、不可抗力条款第十八条因不可抗力不能履行合同的,根据不可抗力的影响,部分或者全部免除责任,但法律另有规定的除外。当事人迟延履行后发生不可抗力的,不能免除责任。本合同所称不可抗力,是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况,如重大自然灾害、瘟疫、战争、骚乱等。第十九条当事人一方因不可抗力不能履行合同的,应当立即通知对方,说明不可抗力的发生日期、事件性质,预计持续的时间及对该方履行本合同的影响,并应当自不可抗力发生之日起_____日内提供证明。第二十条对不可抗力所造成的影响,双方应及时协商解决办法和补救措施。因不可抗力不能履行合同的一方,应尽力采取合理措施减轻可能给对方造成的损失,否则应对由此而扩大的损失承担赔偿责任。八、 生效及终止条款第二十一条本合同由委托人及受托人签署,自签字、盖章之日起生效。第二十二条本合同正本一式两份,具有同等效力,委托人与受托人各执一份。第二十三条双方履行本合同的权利和义务后,合同终止。委托人(签字):受托人(盖章):代理人(签字):法定代表人(签字):签字日期:年 月 日 签字日期: 年月 日请注意:因为转码原因,部分文档内容可能会丢失几个字而使得文档有瑕疵,请务必从头到尾看一遍确认没有问题后再使用,本内容来源:,20余万各类合同下载,同时还提供各类公司常用表格、文档如:入职表格、财务统计表等。
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