母婴护理证书的作用是：母婴护理证书是人员从事母婴护理相关工作时需要具备的资格证明。一、母婴护理证书的报考条件1、身心健康；2、经过专业的母婴护理培训；3、有较强的沟通能力；4、懂得医药基础常识；5、有耐心和爱心。二、母婴护理师的工作内容1、负责产妇的护理及营养膳食；2、给产妇洗衣服；3、做好产妇的健康护理及产期常见病的预防；4、负责新生儿的喂养、护理、观察；5、负责婴儿预防接种；6、对婴儿用具进行高温消毒。母婴护理是一种新兴的家政服务行业，指对孕妇分娩后的心理、健康、饮食、体形及婴儿成长发育、健康成长等的一种服务，等同月嫂服务！如今母婴护理这个行业都是以“月嫂”这个名词来代替。“月嫂”从2003年开始慢慢兴起，最早在北京、广州、上海等一些大城市开始。到2008年已经在全国发展成一个很职业的群体，月嫂这个群体多数以下岗女工再培训就业为主体。方便了广大年轻妈妈和年轻爸爸。母婴护理专项能力证书由国家人力资源和社会保障部统一颁发，国家职业资格网全国联网查询，全国通用，终身有效。母婴护理唯一由人社部门评价考核项目，直接人力资源和社会保障部监制，含金量比较高，全国通用。我想做月嫂，不知拿证后好不好找工作？有经验的亲可以讲解一下吗？月嫂证是比较好考的，报考条件如下：1 女性，籍贯不限。2 年龄18－55周岁，形象干净、利落。3 初中以上学历，会讲普通话。4 持有真实、有效的身份证明、户籍证明。5 有责任心，无家庭负担，能安心从事家庭服务工作，对孩子有爱心、耐心。6 身体无残疾，五官端正，无传染病等。7 有过育儿、幼教、医护经历者。考试内容主要包括产妇的护理、婴儿的护理、和婴儿的营养护理。其中产妇的护理包括产妇临产前护理、乳房护理、产褥期护理、母乳喂养指导、做月子餐、产后心理指导。婴儿的护理主要是喂养、新生儿的皮肤护理、新生儿的五官护理、新生儿洗澡、新生儿脐带消毒、为新生儿更换尿布和衣物、指导睡眠等。婴儿的营养护理、营养知识、添加辅食等。月嫂证的作用月嫂证是人力资源和社会保障部专门针对月嫂资格颁发的证书，也是进入月嫂行业的通行证。月嫂证书代表月嫂的专业能力。等级越高，专业技能越强，含金量越高。月嫂证也可以当做月嫂和上岗的证明！月嫂培训有没有坑我想做月嫂，不知拿证后好不好找工作？有经验的亲可以讲解一下吗？ 不好工作啊 再说做月嫂也不是唯一的方法 只会浪费时间，思维决定出路啊 自考本科文凭好不好找工作？有经验的人士进。 这个要根据你的毕业学校，你所学的专业来定。 文凭只是一块敲门砖，而专业的熟练度就是你工作后升职的垫脚石！ 想学习美发,不知道以后好不好找工作,又不知道哪里可以学,有经验的朋友可以告诉我一下吗 我就从业5年的发型师，说实话美发行业处于一种饱和状态，工作好找哪地方都缺人！但是美发前景并不好 我想年后找份月嫂或育儿嫂工作 不知道好不好找 我有月嫂证 好找，现在月嫂的市场越来越好 基本家里都请的起月嫂了 而且对于妈妈和新生儿的护理也比较看重 年后你可以自己在58同城释出资讯，肯定有人联络你 想做新零售模式，有经验的来讲解一下 这个是一种新的营销思维，动拇指新零售系统就很好。你可以去了解一下。 温州没有经验平面设计好不好找工作 ————————————————————————————————————————— 个人的一点建议：就把我这7年的工作经验很高兴能和你分享下让你少走弯路 过完年了，现在很多的地方还是陆陆续续招工，马上就要到招工的高峰 先可以到网上找下你那个工作的前景，有的行业还是不错的 不管做什么行业，只要努力去做好了基本都有回报的 没找到工作之前花销很大，如果是现在准备出去找工作的话，要提前准备 尽量到熟人和亲朋好友多的城市的工作，累了，可以找亲朋好友聊聊心 现在国内的经济不是很景气的，都是在转型的是很，可以关注下央视经济频道 由于有时候别人觉得你的学历偏低，经验不足的原因，把我几年的工作经验和你分享下吧!!! 1、工作地点上尽量避开市区，市区内的岗位竞争较激烈 2、选择制造型企业，制造型企业对学历的要求不会太苛刻 3、选择中小型企业，大型企业对学历要求高且严格 4、学习再学习，无论在职与否，要多看与工作相关的书籍，充实自己。 5、找工作的过程，其实也是学习的过程，可检讨自己的不足之处，予以及时弥补。 6、人人都是人才，相信自己，找工作要有耐心。 7、同时中小型企业可以给予你更多实践锻炼的机会。 第一：找工作如何防骗 1、去当地正规的人才市场，不要相信所谓的那些路边的资讯 2、在正规的网上投简历，更不要相信一些公司招牌不清楚的资讯 3、如果收到对方面试要求，你先大概的分析下对方的公司情况 4、要登入网上提前了解公司详情，并确定好自己想要的地方 5、路边的招工资讯不要信，有的都是把你带到人少的地方敲诈 第二:对方打电话过来分析综合因素 1、对比——根据招聘启示要求，列出自己的情况进行分类：符合、基本符合、不符合。 2、分析——对你准备应聘的单位状况、行业形势、竞争等情况进行分析研究，了解有关资讯。 3、简历——个人简历除了大众的要求外，如能因人而异、别出心裁地简历设计会有很好的效果 4、比如——善于搞创作的来一本“书本”简历（将自己的文章收集在一起） 5、稿单——（发表作品的稿费单影印件）简历 6、作品——简历（把自己的饿作品带上“视讯”）（把个人情况、工作业绩等形式记录下来）。 第三：应聘时候的自我介绍 1、推荐——准备好在最短的时间内，用最简单、恰当的语言来介绍自己。 2、自信——不要问“招几个”，要相信自己才是唯一适合的人选，但不要盲目自大。 3、仪表——个人的仪表要根据应聘的职位来做出相应的“包装”，也可给自己带来信心。 4、记录——准备笔和纸，写上面试地点的位置、路线及负责人，自己简介，观点等。 5、准备——准备好面试时常见的问题的对策，如为什么要离开原来的职位，你有哪些优缺点 6、认为——自己最为突出的成绩是什么，你的工作目标是什么 7、以前——公司的老板、管理人员、员工有什么看法 8、公司——了解多少，有什么要求，希望得到哪个职位 9、对该——职位的设想，以及薪资要求等。 第四：应聘面试的如何能做到礼节性 1、守时——在预约的时间提前到达，做一些应聘前的再准备。 2、面试——起立握手，力量适度；微笑轻松，直视考官 3、对话——交流，权当享受；提问倾听，跟上思路， 4、回答——问题，灵活真诚；结束之时，莫忘感谢；取得名片，加强联络。 5、焦点——尽力在有效的时间内，把握交流的焦点：职位要点。 6、感受——面试之后，不管结果如何，都要把自己的感受记下来，一次经历，一次提升。 7、禁忌——不自信，不严肃，不诚实，找熟人，重待遇，乱发问。 第五：该谨慎的东西需要注意下 1、如果对方公司是小公司，没有几个人，让你交押金啊，服装费啊之类的一律不交 2、你还没挣到钱呢，倒先给他交钱肯定是骗子，去面试的时候记得多细心观察下 3、还有就是把他们的公司名称在工商网上查一下是否注册，即使注册也不能说是正规公司 4、还有把他们的“公司名称+骗子”在网上搜一下，看看负面资讯多不多，多的话就小心了 5、不过也有个别情况，大企业可能会交一些服装费（也就是一两百块钱）也是情有可原的 6、毕竟公司发展过程中都有他的企业文化和内部规章制度 7、但是试用期过程你就应该了解公司的大概了，如果工作很有前途交这点钱也就无所谓了。 送给你的后语：曾经我也为工作求职而奔波，不过现在成长起来了了 希望你能找到自己想要的工作，大家在外面为了生活奔波挺不容易的 虽然可能没解决你的实际问题，但是我还是很高兴的能为你解答 你的采纳和好评就是我最大的动力，虽然累，但帮组别人的路上却是快乐着。 希望你越过越好，新的一年，顺心如意，心想事成，身体健康，合家欢乐 ———————————最后祝你找工作顺利，工作顺心，生活开心———————————— —————————觉得好就请点采纳答案把，给个好评，祝愿你生活更美好—————————— 钳工以后好不好找工作？ 钳工的工种分为机修钳工、安装钳工、模具钳工、划线钳工等等专业。看你想学什么？想从事什么工作？如果有发明创造的能力或改进工具、工作物件缺陷的能力，很好找工作，而且收入也会有所提高。 月嫂工作好不好找薪资怎样 月嫂工作是不错的。 但是做月嫂要有责任心才行哦。 客户其实都是出的起钱的。但是如果您只是觉得行业薪资高，那就算了吧，就别来坑客户了。 客户付钱，那是因为你付出了那么多艰辛劳动。 请把客户的宝宝视为已出，认真踏实的深耕这个行业。相信会有不错的收获，无论是薪资还是自我修养的提升。 6月份好不好找工作 如果你觉得你的学历偏低，经验不足的原因，建议如下 1、工作地点上尽量避开市区，市区内的岗位竞争较激烈 2、选择制造型企业，制造型企业对学历的要求不会太苛刻 3、选择中小型企业，大型企业对学历要求高且严格 4、学习再学习，无论在职与否，要多看与工作相关的书籍，充实自己。 5、找工作的过程，其实也是学习的过程，可检讨自己的不足之处，予以及时弥补。 6、人人都是人才，相信自己，找工作要有耐心。 7、同时中小型企业可以给予你更多实践锻炼的机会。 第一：找工作如何防骗 1、去当地正规的人才市场，不要相信所谓的那些路边的资讯 2、在正规的网上投简历，更不要相信一些公司招牌不清楚的资讯 3、如果收到对方面试要求，你先大概的分析下对方的公司情况 4、要登入网上提前了解公司详情，并确定好自己想要的地方 5、路边的招工资讯不要信，有的都是把你带到人少的地方敲诈 第二:对方打电话过来分析综合因素 1、对比——根据招聘启示要求，列出自己的情况进行分类：符合、基本符合、不符合。 2、分析——对你准备应聘的单位状况、行业形势、竞争等情况进行分析研究，了解有关资讯。 3、简历——个人简历除了大众的要求外，如能因人而异、别出心裁地简历设计会有很好的效果 4、比如——善于搞创作的来一本“书本”简历（将自己的文章收集在一起） 5、稿单——（发表作品的稿费单影印件）简历 6、作品——简历（把自己的饿作品带上“视讯”）（把个人情况、工作业绩等形式记录下来）。 第三：应聘时候的自我介绍 1、推荐——准备好在最短的时间内，用最简单、恰当的语言来介绍自己。 2、自信——不要问“招几个”，要相信自己才是唯一适合的人选，但不要盲目自大。 3、仪表——个人的仪表要根据应聘的职位来做出相应的“包装”，也可给自己带来信心。 4、记录——准备笔和纸，写上面试地点的位置、路线及负责人，自己简介，观点等。 5、准备——准备好面试时常见的问题的对策，如为什么要离开原来的职位，你有哪些优缺点 6、认为——自己最为突出的成绩是什么，你的工作目标是什么 7、以前——公司的老板、管理人员、员工有什么看法 8、公司——了解多少，有什么要求，希望得到哪个职位 9、对该——职位的设想，以及薪资要求等。 第四：应聘面试的如何能做到礼节性 1、守时——在预约的时间提前到达，做一些应聘前的再准备。 2、面试——起立握手，力量适度；微笑轻松，直视考官 3、对话——交流，权当享受；提问倾听，跟上思路 4、回答——问题，灵活真诚；结束之时，莫忘感谢；取得名片，加强联络。 5、焦点——尽力在有效的时间内，把握交流的焦点：职位要点。 6、感受——面试之后，不管结果如何，都要把自己的感受记下来，一次经历，一次提升。 7、禁忌——不自信，不严肃，不诚实，找熟人，重待遇，乱发问。 第五：该谨慎的东西需要注意下 1、如果对方公司是小公司，没有几个人，让你交押金啊，服装费啊之类的一律不交 2、你还没挣到钱呢，倒先给他交钱肯定是骗子 3、还有就是把他们的公司名称在工商网上查一下是否注册，即使注册也不能说是正规公司 4、还有把他们的“公司名称+骗子”在网上搜一下，看看负面资讯多不多，多的话就小心了 5、不过也有个别情况，大企业可能会交一些服装费（也就是一两百块钱）也是情有可原的 6、毕竟公司发展过程中都有他的企业文化和内部规章制度 7、但是试用期过程你就应该了解公司的大概了，如果工作很有前途交这点钱也就无所谓了。 送给你的后语：曾经我也为工作求职而奔波，不过现在成长起来了了 希望你能找到自己想要的工作，大家在外面为了生活奔波挺不容易的 虽然可能没解决你的实际问题，但是我还是很高兴的能为你解答 你的采纳和好评就是我最大的动力，虽然累，但帮组别人的路上却是快乐着。 现在每天下班了就开启电脑给大家回答关于找工作上面的经验，希望能帮组更多的人 ———————————最后祝你找工作顺利，工作顺心，生活开心———————————— —————————觉得好就请点采纳答案把，给个好评，祝愿你生活更美好—————————— 衡水好不好找工作？ 找工作的话，就到衡水生活圈看看吧！那里不少聘请找工作的月嫂需要考证书吗？月嫂培训应擦亮眼睛小心入坑其实现在现在的月嫂，保姆，育儿嫂都是大众的一种叫法而已，没有国家颁发的所谓的金牌，银牌证书，也就是说即使经过严格的私人培训，目前也无法得到国家的承认，他们其实真正的意义上算的话，应该统称为育婴师！目前各个地方的劳动局只有育婴师的培训，培训结束后，会颁发国家认证的证书，分别为初级，中级，高级！外面很多家政公司都说自己的月嫂是金牌月嫂，这个最多也就是高级育婴师！所以，楼主如果是参加劳动局的培训，最终拿到手里的是育婴师证！而不是所谓的月嫂证！通常情况下，"月嫂"的工作集保姆、护士、厨师、月子护理师、育婴师(母婴保健师)、早教师的工作性质于一身，在京津等地的一般"月嫂"的月薪在10000-20000之间。深圳、上海、香港等的金牌月嫂收入两三万非常正常，涉外更加丰厚。在国内广州月嫂护理服务行业发展最为成熟，相继出现很多行业月嫂巾帼代表陈启芳阿姨等优秀妇女。2012年，北京市家政服务协会发布了《母婴护理师岗位规范》及月嫂工资参考价位，初级月嫂最低价位是每月几千元，高级月嫂最高价位已经超过万元。2019年，北京、深圳、上海的月嫂价格平均已经超过两万了。该规范将母婴护理师岗位分为初级、中级和高级三个等级，级别越高，要求月嫂掌握的技能越高。如同样是煲汤，初级母婴护理师，要掌握5种以上营养汤的制作方法;中级要求掌握7种以上;到了高级阶段，就要求会10种以上营养汤的制作。此外，中级母婴护理师还要懂得帮产妇做形体恢复操，进行产后褥汗护理等。高级母婴护理师还要求做好产妇的心理疏导工作，调节好产妇的情绪，会催乳，月子餐等。月嫂培训班出来的人，服务能力可靠吗？在中国，月嫂通常是指在产后为产妇和新生儿提供照料和护理的专业人员。目前，对于月嫂是否需要考取证书存在一定的地区和行业差异。一些地区和机构可能要求月嫂获得相关的培训证书或资格认证，以确保她们具备必要的专业知识和技能来照顾产妇和新生儿。这些证书可能涵盖产后护理、婴儿护理、母乳喂养等方面的培训内容。然而，在其他地方，月嫂的资格要求可能相对较低，可能并不要求必须持有特定的证书。这可能导致市场上存在一些没有经过正规培训和认证的月嫂。如果你有意向从事月嫂工作，建议你在所在地咨询当地相关机构、协会或培训中心，了解清楚该地区的要求。如果你打算雇佣月嫂，也可以考虑选择那些持有相关证书或经过专业培训的月嫂，以确保获得高质量的服务。不一定。现在很多只培训几天就上岗了的月嫂。据不完全统计，全国对月嫂的需求量已达400万，而实际从业人员不足100万。当市场供给出现巨大缺口时，往往会导致服务价格偏高、服务质量难以保证的问题。据调查，月嫂的培训至少存在三个乱象：培训持续7~10天，能否学会专业服务存疑；课程种类繁多，意味着培训内容不规范；证书不统一，说明发证机构混乱，或者存在乱发证书。 在发证机构方面，不仅培训机构可以发证，国内经济协会也可以发证。另外，工商联、人才研究会、XX培训网等机构都在发证，都号称全国通用。显然，雇主难以识别，而月嫂则利用此类证书来提高自己的地位。月嫂培训的乱象，不仅会损害用人单位的权益，还会在一定程度上影响公众的生育意愿，进而影响全面二孩政策的实施。 目前，该领域虽然有《家政母婴生活护理服务质量规范》、《家政服务质量和能力提升行动计划（2017）》等国家标准，但仍未能落实。彻底缓解月嫂市场的混乱局面，尤其是在月嫂培训领域。因此，我们也应该针对月嫂培训乱象提出专项治理方案，推动月嫂市场规范化。首先，月嫂的培训和证书要大致统一。其次，谁来培训和发证也应该规范。第三，相关证书应在统一平台上可供查询。我们可以考虑将月嫂培训纳入职业教育体系。 上个月，商务部表示，中国将建立家政服务业信用体系，实施守信主体“红名单”和失信惩戒“黑名单”制度。今后，消费者在选择家政服务人员时，可以参考“红黑名单”。这些措施是必要的，但对于解决月嫂训练乱象的作用还是有限的。在国家职业资格目录中，月嫂这个行业只有“保姆”和“护士”两个职业设置，不能适应社会发展。 月嫂的工作涉及母婴护理、保健、急救等多种知识，比普通保姆要求更高。英、美、日等国多所大学设有家政系，菲律宾的家政服务在世界范围内得到认可。为了提高包括月嫂在内的家政服务人员的职业素质，需要从提炼职业资格到建立职业培训体系，全方位发力。从某种意义上说，这也是为了提升服务业的发展水平。