法务的职业特性岗位职责(1)合同管理。最重要的是首先可以根据公司的固有业务和商业逻辑，来制定相应的合同模板库，必要的情况下也可以制定相应的标准格式合同条款库(包括通用条款和特别条款)。在公司对外开展该类业务时，要求原则上应使用公司模板库里的合同文本。当然，在公司无法使用本公司模板合同文本，而需要使用对方或第三方合同文本时，则要求需要法务人员进行审核后才能使用。其次，就是针对已经制定好的合同模板进行系统的说明制定相应的合同模板使用手册，制定合同模板使用手册也是合同管理中比较困难但确是非常重要的一项工作。(2) 项目审核做好项目的审核也是事前风险防范的重要一环。需要审核的内容包括但不限于:项目的交易模式是否可行 可能涉及到的合同文本有哪些 项目交易模式的设计有没有违反相关的法律法规会不会带来无效的风险(3)法务流程管理法务的流程管理工作包括内部的流程管理和外部的流程管理。内部流程，包括内部的分工与协作、内部的信息共享等内容。外部流程包括项目审核流程、业务合同签批流程(能修改的，进行修改，不允许修改的，就进行风险提示 )、法律咨询流程、诉讼签署流程、律师对接流程等内容。对外可以规定，业务需要审查的合同需要统一发到法务部门的专用邮箱，法务部门对于不同类型的合同制定不同的反馈时间比如标准格式未做特别修改的合同可当天进行反馈，新项目新类型合同可做到一个工作日内反馈，全新文本的拟订需要两个工作日内反馈，如业务需求比较着急，应该说明着急的原因，并报部门负责人同意后可优先处理。(4)法务数据管理法务数据管理的重点就是要对法务工作的内容进行汇总汇报和反馈，并试图找出其中的问题，改进相关的工作对法务工作进行可视化的展现。除了处理诉讼工作以外，法务的其他很多工作(如项目审核、合同审核等)无法进行显性的展现，很多时候公司领导无法获知法务人员到底在忙些什么，做了什么业绩。因此，法务部就需要及时对法务的相关工作进行详细记录，并进行相关的汇总，特别是对合同审核方面的工作，更需要相关的可视化的展现。这种可以对于出现的相关问题，包括流程问题、风险点、纠纷点、诉讼案例等进行统计和分析，并总结出现相关的经验和教训，对业务的前期、中期的审核进行反馈和风险提示，不断促使前期和中期风险审核工作的改进和提升。(5) 法治宣传和培训随着公司的不断发展，对于如何提升公司员工，特别是如何提高销售或业务一线人员的法律意识也逐渐成为了公司所关注的重要工作之一。因此很多时候，法务人员对公司内部的法治培训和宣传也就成为了常规性工作之一。从内容上讲，对公司内部的法治培训工作，包括但不限于经济犯罪预防培训、刑事合规培训、风险提示培训、制度及流程贯宣、新法律法规的基本学习等。薪资待遇1、平均年薪:全国法务岗位的薪资，平均每年大约在129,558。2、年收入区间分布: 10万以下占比42%;10一20万占比45%: 20万以上占比13%。3、不同工龄的年薪分布: 1年以内￥88,544;1-3年￥￥118,832;3-5年￥142,480; 5-10年￥143,842;10年以上￥147,190。4、对法务需求最多的地区为深圳、北京、上海。5、薪资最高的法务，最高频出现的技能要求为合规管理、合同/协议管理、法律咨询。6、对法务需求最多的行业为房地产开发经营、互联网、电子/半导体/集成电路。能力要求1、具备一定的法律思维、逻辑推理能力。2、具备分析和解答常见法律问题的咨询能力。3、具备与当事人进行沟通能力。4、具备和解、调解等组织协调能力。5、具备仲裁与诉讼代理能力。6、具备基层常用法律文书制作能力。7、具备法制宣传、法律咨询等各种社会活动的团队协作能力。院校普及相近专业法律实务类、司法助理、法律文秘、司法警务、书记官、海关国际法律条约与、检察事务、经济法律事务。法律事务专业优势院校吉林财经大学继续教育学院、贵州警官职业学院、河南检察职业学院、河北政法职业学院、山东司法警官职业学院、河南司法警官职业学院、安徽警官职业学院、黑龙江司法警官职业学院、广东司法警官职业学院、陕西警官职业学院、山东政法学院。专业指数法律事务专业高校毕业人数为22000-24000人，其中男48%、女52%，法律事务专业高校招生男女比例为文科74%、理科25%、文理综合1%，近几年本专业的就业率分别为2019(75%-80%) 、2020(80%-85%) 、2021(75%-80%)。就业前景法律事务专业培养系统掌握法学基础理论知识，熟悉我国法律和国家的相关政策，了解基本的经济理论和部门经济知识，能胜任在国家机关、企事业单位和社会团体从事法律工作的实用技能型人才。法律事务专业就业主要面向政法机关、法律服务机构及其他企事业单位，从事审判事务、检察事务、法律服务等工作。就业方向本专业毕业生可从事公、检、法等各级政法机关的执行员、书记员、法警、内勤、办事员，政府各级各类行政执法机关的公务员，公证处、律师事务所、仲裁机构、法律服务所的法律助理、法律工作者、接待员，公司、企事业单位的法律事务工作、经理助理、办事员、文员等工作。去哪学习营养师，营养师到底干什么 技能补贴需要什么资料 　技能补贴需要什么资料，随着社会的快速发展进步，各行各业对于从业人员的要求都在不断提高，找到一份合适又满意的工作不是件容易的事情，如果是有技能证书的人才可以申请一定的补贴，接下来了解一下技能补贴需要什么资料。技能补贴需要什么资料1 　 1、企业、社会培训机构申领职业技能培训补贴时,应提供以下材料: 　(1)《南京市技能人才培训补贴申请表》(附件1); 　(2)《南京市技能人才培训补贴人员花名册》(一式两份)(附件2); 　(3)申请人员身份证复印件和市民卡上的银行卡卡号; 　(4)培训发票复印件; 　(5)国家职业资格证书、专项职业能力证书或职业培训合格证书复印件; 　(6)由社会培训机构代领的应提供培训机构与个人签订的代领协议书。 　其中,材料3、材料4中复印件经申请企业、培训机构初审后,加盖审核单位公章。 　 2、个人申领职业技能培训补贴时,应提供材料 　根据实际情况选择操作。 　职业资格证即职业资格证书，是表明劳动者具有从事某一职业所必备的学识和技能的证明。它是劳动者求职、任职、开业的资格凭证，是用人单位招聘、录用劳动者的主要依据，也是境外就业、对外劳务合作人员办理技能水平公证的有效证件。 　《劳动法》第八章第六十九条规定："国家确定职业分类，对规定的`职业制定职业技能标准，实行职业资格证书制度，由经过政府批准的考核鉴定机构负责对劳动者实施职业技能考核鉴定"。 　《职业教育法》第一章第八条明确指出："实施职业教育应当根据实际需要，同国家制定的职业分类和职业等级标准相适应，实行学历文凭、培训证书和职业资格证书制度"。这些法律条款确定了国家推行职业资格证书制度和开展职业技能鉴定的法律依据。技能补贴需要什么资料2 　 职业技能提升补贴怎么申请 　根据《人力资源社会保障部财政部关于失业保险支持参保职工提升职业技能有关问题的通知》(人社部发〔2017〕40号)，同时符合以下条件的企业职工，可申领技能提升补贴： 　1依法参加失业保险，累计缴纳失业保险费36个月(含36个月)以上的企业在职职工(有些地区放宽至12个月，请以所在地规定为准); 　2取得初级(五级)、中级(四级)、高级(三级)职业资格证书或职业技能等级证书的。 　满足条件后，在职业资格证书或职业技能等级证书核发之日起12个月内，申请人可携带本人居民身份证或社会保障卡、职业资格证书或职业技能等级证书原件及复印件、《技能提升补贴个人申请表》等相关资料，前往参保地所在的社保经办机构提出技能提升补贴申请。 　经社保经办机构审核通过并公示无异议的，技能提升补贴将在10个工作日内将补贴资金发放至职工本人社会保障卡或个人银行账户。部分地区支持在线申请技能提升补贴，详情可致电全国人社热线12333咨询。 　南京市行政区域内的企业职工，同时符合以下条件，可申领参保职工技能提升补贴： 　1、依法参加失业保险，累计缴纳失业保险费12个月及以上的（2022年12月31日前申请的，申领条件由累计缴纳失业保险费36个月及以上放宽至12个月及以上)。 　2、取得初级（五级）、中级（四级）、高级（三级）职业资格证书或职业技能等级证书的。 　3、申请人取得证书的当月须为单位缴纳失业保险费，申请时间的当月为企业参保状态。 　4、申请人的证书信息可在技能人才评价证书全国联网查询（http://zscxostaorgcn）或江苏省人社厅职业技能鉴定服务网 （http://jshrssjiangsugovcn/col/col45054/）查询。 　南京技能提升补贴申请材料分为网上申请和线下网点申请，材料分别如下： 　网上申报：申请人在“我的南京”实名注册后，通过“我的南京”手机APP（或人社局官网扫码）进入技能提升补贴申请页面进行网上申报，上传在全国联网查询系统（http://zscxostaorgcn）、江苏省人力资源社会保障网（http://wwwjshrssgovcn/jdfww）查询到的职业资格证书或职业技能等级证书截屏及证书影印件。 　现场申报：职工到各区失业保险经办机构现场申报的，需提供本人社会保障卡（市民卡）、职业资格证书或职业技能等级证书原件及复印件、全国联网查询系统（http://zscxostaorgcn）、江苏省人力资源社会保障网（http://wwwjshrssgovcn/jdfww）查询到的职业资格证书或职业技能等级证书截屏影印件，填写《参保职工技能提升补贴申领表》。 　总的来说，是需要1、本人社保卡（需要开通金融功能，带上身份证+社保卡，去社保卡发卡银行即可开通）；2、证书原件及复印件；3、网上查询的证书信息截屏；4、填写《参保职工技能提升补贴申领表》等。技能补贴需要什么资料3 　 一、文山技能提升补贴办理需要什么材料 　(一)居民身份证原件或社会保障卡; 　(二)职业资格证书或职业技能等级证书原件; 　(三)《文山参保职工技能提升补贴申领表》; 　(四)异地失业保险参保证明(非必要，仅本地失业保险参保记录不满36个月的，或取得证书时为非本地企业职工的，需提供); 　(五)代理人居民身份证原件、申请人的授权委托书(非必要，仅代理人代为申领的需提供)。 　 二、文山技能提升补贴办理依据 　1、《国务院关于做好当前和今后一段时期就业创业工作的意见》(国发〔2017〕28号)：“第十七条依法参加失业保险3年以上、当年取得职业资格证书或职业技能等级证书的企业职工，可申请参保职工技能提升补贴，所需资金按规定从失业保险基金中列支”。 　2、《人力资源社会保障部财政部关于失业保险支持参保职工提升职业技能有关问题的通知》(人社部发〔2017〕40号) 　 三、文山技能提升补贴办理流程 　申请人登陆网站首页，页眉处点击“就创服务-失业保险”路径，进入“技能提升补贴”模块，录入基本信息、证件信息、参保信息，上传证书即可完成申请。经办机构核准后将在文山就业网公示，公示结束后的15个工作日内补贴资金将发放至申请人的个人银行账户或社会保障卡。想知道现在地税的明目都可以开具哪几项营养师可以报告医疗系统或饮食业专业的学校，医疗卫生专业有医疗营养师专业。营养师在中国是一个新兴、稚嫩的职业，但是在美国，营养师已经有100年的历史。第一次世界大战中，世界上的第一名营养师在战火中诞生，一个世纪以来，营养师们帮助人们从饮食中获得强健的体魄，抵御疾病的伤害及康复，赢得了信任和职业尊重。营养师首先应该学习过硬的基础知识，对食物营养、临床营养、公共营养等科学知识了然于胸，同时又熟悉营养评估、烹饪加工、营养配餐等多方面的技能，能独立从事健康或疾病状态下的个人或团体膳食管理、营养支持和治疗、营养咨询和指导工作，能切实帮助大众及个人改善营养状况及健康状况。扩展资料营养学受到越来越多国家的重视，从事营养工作成为一个新兴的热门职业。营养师作为饮食健康、营养缺乏病预防和疾病营养治疗方面的专家，他们在家庭、医院、学校、保健中心、食品企业等机构，进行制定饮食营养指南、设计和制作治疗和保健食谱、食品开发等工作，在促进人群健康和疾病早日康复方面，发挥了很重要的作用。在1961年世界劳工组织世界职业标准定义委员会上，瑞典营养师协会提出营养师定义的提议，建议用dietition作为营养师的专用词。1967年世界劳工组织对营养师（dietition）和公共营养师（public health nutritionist）作了明确的界定，前者指在医疗机构为患者服务的营养师，后者指在公共卫生机构为健康人群服务的营养师。之后又逐步分出多个从事不同类型工作的营养师，如管理营养师、咨询营养师、研究营养师、运动营养师、私人开业营养师等。发达国家以及一些比较先进的发展中国家都非常重视营养立法、营养教育和营养师的资质认证和培训。美国早于1946年就颁布了《国家学生午餐法》，日本在“二战”后的1947年发布《营养师法》，1948年发布《营养师法实施细则》，1952年又制定并推行了《营养改善法》。许多大学设有食品和营养学，还有众多的中级营养学校，培养大量营养人才。各国对营养师的资质认证和培训都有一套完善的体系，如美国是由营养师协会负责营养师的考核评审。各国通过营养立法、建立营养师制度，实现了提高国民体质的目标。参考资料：营养师技工等级证书和学历的区别建筑图纸审核业务、工程监理业务、高速公路收费业务、招标代理服务、美容美发行业中的造型设计、婚姻介绍、交友网站业务、职业中介网站业务、健康咨询、房产中介咨询、期货咨询、医疗咨询、健康咨询、城市发展规划等项目咨询、为客户提供信用评估业务、股权投资公司的基金管理、车辆上牌服务、房地产中介服务、房地产经纪服务、代销服务、招标行为、电梯维护、网络游戏的运营业务、汽车清障施救牵引服务、运钞车运钞业务、计算机网络系统设备、线路的安装服务、船舶监造业务、花卉等植物养护服务、专业技能培训、公证处提供的公证业务、代理记账、代理申报、共享开票业务简单说技工等级证书不等于学历－技工等级是操作技能－操作理论知识的掌握程度的证明＝学历是自然－社会知识的掌握程度的证明。(本人理解)下面是详细说明。?学历和高级技工是两个概念学历是指你的受教育程度，如初中，高中，中专，大专等；高级技工是职业技能水平的一个层次，也可以是技术职称。?职业资格证书制度职业资格证书是劳动就业制度的一项重要内容，也是一种特殊形式的国家考试制度。它是指按照国家指定的职业技能标准或任职资格条件，通过政府认定考核鉴定机构，对劳动者的技能水平或职业资格进行客观公正、科学规范的评价和鉴定，对合格者授予相应的国家职业资格证书。?就业准入规定《中华人民共和国劳动法》第八条规定从事技术工种的劳动者，上岗前必须经过培训。据此，国家劳动和社会保障部第六号令发布《招用技术工种从业人员的规定》，用人单位招用技术工种从业人员必须从取得相应职业资格证书的人员中录用。?职业资格证书的作用职业资格证书是表明劳动者具有从事某一职业所必备学识和技能的证明。它是劳动者求职、任职、开业的资格凭证。是用人单位招聘、录用劳动者的主要依据；也是境外就业，对外劳务合作人员办证技能水平公证的有效证件。是与工资福利挂钩的。?高级技工资格证书的重要性既然从事技术工种，就要取得相应的资格证书，如高级技工资格证书，这样就业的时候才能与用人单位谈薪水待遇问题，用人单位才有依据。?掌握高级专业技能的前途现在社会，学历不代表能力。近几年兴起的“灰领”就是对高级职业技术人才的认可，现在许多行业正缺少专精的技工，薪水待遇是很高的。所以，你如果能掌握高级专业技能，又有职业资格认证证书，前途是会很好的。