家政公司,培训学习,拿育婴师证好,还是拿家政服务师证好？

这两个证书针对不同的职业方向，家政服务证书是将来要从事一般家务工作的，主要是做家务做饭，居室保洁，收纳整理，接送小孩，照顾自理老人等，这样的工作工资大概在5000-6000元左右。育婴师证书是主要照顾0-3岁宝宝，辅助做家务的，需要学习的专业知识更多，工资也更高些，大概在6000-8000元左右。育婴师的培训通常是收费的，家政服务培训是免费的，建议先学习免费的家政服务培训，看看自己是否适合这个行业，如果适合在花钱进修育婴师为什么现在政府免费出资培训育婴员月嫂等？国家对月嫂的政策有以下两个：第一，在2015年国家出台了月嫂补贴政策。由于每个地区的消费水平不同，享受到的国家补贴也有所不同，补贴金额一般在300-600元之间。第二，在2019年月嫂成为新增工种，不再是边缘职业，受国家的认可。并且被人社部纳入“急需紧缺职业（工种）”，开展职业技能等级认定。培训考核合格者，颁发人力资源和社会保障部统一监制的职业技能等级证书，并在人社部职业技能鉴定中心官方网站公示、查询。并且按规定落实相关培训补贴、就业补贴、创业补贴政策”。同时，培训费支出，可申请个人所得税“继续教育”“专项附加扣除”。政府出资是为了：1、解决当地就业问题。2、解决家庭缺阿姨问题。育婴员主要从事0－3岁婴儿照料、护理和教育，指导家长科学育儿的人员。全日制职业学校教育，根据其培养目标和教学计划确定。晋级培训期限：育婴员不少于100标准学时，育婴师不少于120标准学时，高级育婴师不少于160标准学时。原因如下：第一、中国家政服务行业现在又4000万从业者，但是随着中国经济水平的提成和老龄化的加剧，家政服务行业的用工缺口至少在3000万人。这点充分体现了咱们中国国内矛盾的存在“人民对美好生活的向往与供给侧需求之间的矛盾”，生活服务业严重缺人啊。第二、即使目前家政服务行业有4000万从业者，但是客观的现实这些人综合素质和职业技能水平严重不足，大部分靠经验没有标准的职业技能水准，达不到市场的需求。第三、家政服务行业入门的门槛低、从业者素质不高、小、杂、乱，这是目前行业标准化、职业化、规模化的绊脚石。第四、家政服务行业利润薄，靠辛苦和勤劳赚钱，资本不愿意长期投入。法律依据：《中华人民共和国民办教育促进法》第十二条举办实施学历教育、学前教育、自学考试助学及其他文化教育的民办学校，由县级以上人民政府教育行政部门按照国家规定的权限审批；举办实施以职业技能为主的职业资格培训、职业技能培训的民办学校，由县级以上人民政府人力资源社会保障行政部门按照国家规定的权限审批，并抄送同级教育行政部门备案。政府出资是为了：1、解决当地就业问题。2、解决家庭缺阿姨问题。育婴员主要从事0－3岁婴儿照料、护理和教育，指导家长科学育儿的人员。全日制职业学校教育，根据其培养目标和教学计划确定。晋级培训期限：育婴员不少于100标准学时，育婴师不少于120标准学时，高级育婴师不少于160标准学时。

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