软件测试基础知识：测试计划编写、设计测试用例、编写测试报告、编写BUG报告、跟踪BUG修复、良好的沟通能力，各个测试阶段使用的测试方法、单元测试、功能测试、集成测试、系统测试等。软件操作系统的相关知识：windows,linux,uinx这些一定要会用，而且不只是简单的操作，一般的服务管理，注册表编辑，命令行操作，你都需要知道，你可以想象下一个不会安装配置apache服务的人，能做好基于apache环境的测试吗另外windows和linux都有自己的工具可以用来查看数据。软件测试培训什么如果有钱就去培训吧；培训的好处就是在10个月的时间里面会把测试相关的基础知识教给你、随便还会吧各种工具的用法教一遍、最后你到公司去做测试的时候发现、那些个工具根本就是个P随便说一下现在软件测试的培训费用在15W左右、价格不可谓不高呀。1、从实用角度来说测试根本不需要去参加培训、基础知识自己买几本书好好学习绝对能掌握2、测试工具的使用；在现在国内绝大部分还在纯手工黑盒测试的情况下、测试工具无用武之地、其实只要你了解了原理、掌握测试工具也就几天的事情(以LR为例，LR里面所有获取到数据都是从操作系统的API获取来的、只要你了解操作系统这些数据明显可以自己搞定)3、如果你是应届毕业生找软件测试比较好找一点、反正你都没工作经验对公司来说都需要慢慢培养、但是如果你是想转岗位什么的、就比较麻烦一点，对于已经工作了一段时间的人来说，公司必然要求你有测试的工作经验、否则公司宁愿找应届生。----------我是分割线-------------我现在工作将近6年时间了、做测试也已经4年多；第一份工作是在公司IT部门做系统工程师、其实就是企业网关、第二份工作在同一个公司的IT部门做运维、09年底公司成立测试部门、我变转过去做测试，从头开始。(公司测试部门现在50+人)---------分割线----------------上面说了那么多无非是想告诉你、做测试入门其实很简单；对于一个新入门的测试人员、公司给你的工作任务就是按照前辈的测试用例去执行、然后提交BUG、跟踪BUG状态。这部分内容只要你的阅读和沟通能力没问题就可以搞定了。祝您好运！PS:如果你在杭州或者成都、可以联系我、我们公司在这2个城市都在招人。-----分割线------下面是我之前在知道上面关于测试的一些回答、你可以看看希望对你有用做软件测试员需要学习什么知识？http://zhidaobaiducom/question/439852232&oldq=1怎么自学软件测试？http://zhidaobaiducom/question/426605617&oldq=1软件测试工程师都需要具备那些知识？http://zhidaobaiducom/question/423846219&oldq=1软件测试培训课程内容是什么？软件测试培训的内容主要包括以下几个方面：软件测试基本概念：介绍软件测试的基本概念、目的、原则、方法等，让学员了解软件测试的重要性和作用。测试用例设计：讲解测试用例的设计方法，包括等价类划分、边界值分析、因果图等，让学员掌握如何设计有效的测试用例。测试执行和跟踪：介绍如何执行测试用例、跟踪和管理缺陷，以及如何进行回归测试和测试报告的编写。自动化测试：介绍自动化测试的基本概念、工具和技术，包括自动化测试框架、测试脚本编写、测试工具的使用等。性能测试：讲解性能测试的概念、方法和技巧，包括性能指标、性能测试流程、性能测试工具的使用等。安全测试：介绍安全测试的基本概念、方法和技巧，包括安全性漏洞扫描、渗透测试、安全加固等。项目管理：讲解软件测试项目的管理方法，包括项目计划、进度控制、质量管理等方面的知识和技能。实战项目：通过实际的软件测试项目或模拟项目，让学员将所学知识和技能应用到实践中，提高学员的实践能力和经验。以上是软件测试培训的主要内容，但具体的培训内容可能因机构或课程而异。建议学员根据自己的学习需求和学习条件选择适合自己的软件测试培训课程，并仔细评估和甄别课程的质量和价值。希望我的个人经验和建议对你有所帮助。软件测试有必要培训吗？软件测试课程内容分为两部分：理论部分和软件部分，大概包含测试基础课程，计算机基础，功能测试理论，数据库，部分编程语言及自动化测试等等。如果还想了解更多软件测试相关的知识，可以去咨询身边从事软件测试工作的朋友或前辈。软件测试培训内容这个还是要看个人的，如果自制力差大多是选择专业的培训机构。不仅学的更快，而且学习的知识更加系统，职业晋升也会少走弯路。51Testing十九年来一直专注于软件测试的培训，学习周期3-4个月，课程包括测试开发，自动化、性能、接口、大数据等专项测试，在帮学员打好专业基础的同时，入学即配备就业指导老师，多方位辅导就业，而且符合条件的学员，入学就签订推荐就业相关协议，为学员的就业护航！网页链接作为一名软件测试工程师，我认为软件测试培训的内容非常实用，可以帮助学员掌握软件测试的核心技能和知识。具体来说，软件测试培训的内容可以分为以下几个部分：一、软件测试基础在软件测试基础阶段，学员将学习软件测试的基本概念、原理和方法，了解软件测试的目的、原则和流程。同时，学员还将学习如何制定测试计划、设计测试用例以及进行缺陷跟踪和质量控制。二、测试用例设计测试用例设计是软件测试的核心技能之一。在测试用例设计阶段，学员将学习如何设计有效的测试用例，包括等价类划分、边界值分析、场景法等。学员还将了解如何进行测试用例的评审和优化，以确保测试的全面性和有效性。三、自动化测试自动化测试是提高测试效率和质量的必备技能。在自动化测试阶段，学员将学习自动化测试的基本原理、工具和技术，包括自动化测试框架、测试脚本编写、测试工具的使用等。学员将掌握如何使用自动化测试工具进行功能测试、性能测试和接口测试，从而提高测试的效率和质量。四、性能测试性能测试是评估软件系统性能的重要手段。在性能测试阶段，学员将学习性能测试的基本概念、方法和技巧，包括性能指标、性能测试流程、性能测试工具的使用等。学员将了解如何进行压力测试、负载测试和稳定性测试，以确保软件系统在各种负载下的性能表现。五、安全测试安全测试是保障软件系统安全的重要环节。在安全测试阶段，学员将学习安全测试的基本概念、方法和技巧，包括安全性漏洞扫描、渗透测试、安全加固等。学员将了解如何检测和预防软件系统中的安全漏洞，提高软件系统的安全性。六、实战项目通过实战项目，学员将有机会将所学知识和技能应用到实践中，提高自己的实践能力和经验。在这个阶段，学员将参与实际的软件测试项目或模拟项目，进行真实的测试工作，从而更好地理解和应用所学的知识和技能。同时，学员还将学习如何与开发人员、产品经理等进行有效沟通和协作，提高团队合作能力。七、面试和求职技巧在软件测试培训的最后阶段，学员将学习面试和求职技巧方面的指导。这将帮助学员准备面试和简历等必要的求职材料，提高求职成功率和就业竞争力。同时，学员还将了解如何在职场上不断学习和成长，提升自己的职业发展潜力。以上是软件测试培训的主要内容，这些内容将帮助学员全面掌握软件测试的核心技能和知识，提高软件的质量和稳定性。但是，每个培训机构和课程可能会有所不同，具体内容需要根据实际情况进行选择和评估。希望我的个人经验和建议对你有所帮助。